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ソニーPCL株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
派遣社員
業務委託
その他
正社員
派遣社員
業務委託
その他
新卒入社
口コミ投稿日:2024年02月15日

回答者: 男性/ クリエイティブ職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
26万円 0万円 0万円 0万円
年収 26万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年に数回、定期的にフォロー担当とベースアップ給面談があり、半年ごとの自
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口コミ投稿日:2022年04月26日

回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
342万円 28万円 0万円 0万円
年収 342万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員の場合契約形態によるが、とりわけクリエイティブ系の職種の場合は
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口コミ投稿日:2023年01月02日

回答者: 男性/ 映像系/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2023年01月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトは特に時給が上がることはほぼないアルバイトから契約社員、正社
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口コミ投稿日:2021年11月10日

回答者: 女性/ アシスタントディレクター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 4万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) --万円
給与制度:契約社員でしたが、更新ごとに少しづつ給与UPがありました。契約でしたの
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口コミ投稿日:2021年06月15日

回答者: 女性/ アシスタントディレクター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日:2021年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 4万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) --万円
評価制度:とくに特別なことはありません。年目標を立て、面談を行います。そのさい、
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口コミ投稿日:2019年10月16日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:評価システムに問題あり。この会社の従業員の多くは外注先での常駐勤務にな
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口コミ投稿日:2019年12月16日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:基本給の決定事項があいまいなため、タイミングが悪いと基本給が低かったり
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口コミ投稿日:2019年10月16日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:契約社員のためボーナスは無しだが、契約社員でも更新の度にわずかながら昇
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口コミ投稿日:2023年02月24日

回答者: 回答なし/ 社外常駐スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
276万円 23万円 0万円 0万円
年収 276万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員だったため、賞与はなし。裁量労働制を採用していたため、残業代も
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口コミ投稿日:2022年09月08日

回答者: 男性/ 技術管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 0万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員は給与は安いと思う。自分が働いていて頃は安かった。賞与もなかっ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の基準】一応評価であがるようですが、その中には売上が重視されてい
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:契約社員のため、残業代・ボーナスがないため、どうしても低めになってしま
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ソニーPCL株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 技術管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月08日
福利厚生:通勤手当は普通に出してもらえた。福利厚生もひと通りちゃんとしている。契
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回答者: 男性/ PM職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:給与に関しては水準は低いと感じる。上が詰まっていることもあり... 続きを見る
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