回答者: 男性/ 採用・事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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450万円 | 28万円 | 5万円 | 100万円 |
年収 | 450万円 |
---|---|
月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 100万円 |
基本給 20万
住宅手当 4万
加算給 8000円(1年目)以降1年毎に評価によって7000円程度増。
賞与 5ヶ月程度(2.5ヶ月×2、7月・12月)
評価制度:
半期に一度、目標設定・評価面談。
親会社の制度を真似て導入してはいるが殆ど機能していないように見受けられる。
殆どのメンバーが平均的な評価で、実績等は特に評価されない。
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
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