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株式会社エコスマートの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は期待よりも不安が勝り、初めての業界でかつ
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回答者: 男性/ テレマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:実力主義の会社なので給与に関しても結果が大きく反映されます。結果を出し
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月02日
女性の働きやすさ:女性の比率が高いように感じる。そのため女性にとって働きやすい環
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回答者: 男性/ PS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年02月07日
勤務時間・休日休暇:事由な社風や柔軟なシフト対応や公休の変更などにも割と自由に応
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回答者: 女性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:優秀であれば昇進や昇格も容易かと思います。組織図的に上に立てる方が不足
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年02月02日
企業カルチャー・社風:配属される部署にもよるが上司が優しく、信頼できる方。経験も
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月02日
勤務時間・休日休暇:とにかく休日は少なく長期休暇もあっても3~4日程度。年間休日
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年02月02日
成長・キャリア開発:キャリア開発には3つ選択肢があります。昇格してマネジメントを
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回答者: 男性/ PS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:固定給のほかにインセンティブ制度が充実している。成果と実績の内容によっ
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回答者: 男性/ 金融/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月02日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9:00~18:00で実労働が7.5時間のためワー
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与面は年齢給等もあり、長期間働き続けやすい環境であり、計画有給取得や
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回答者: 男性/ 金融/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:四半期の営業成績に応じてインセンティブが毎月支給されることやFP1級~
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回答者: 男性/ 保険/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月13日
働きがい:コミュニケーションや会話のスキルが向上します。結果を出せば給料アップ、
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回答者: 男性/ 保険/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 26万円 3万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
評価制度:ベンチャー企業なので、結果が出せば評価してくれる会社です。四半期に一度
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回答者: 男性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月14日
福利厚生:通勤手当や資格手当や近隣手当など、基本的な福利厚生は揃っているため、入
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回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月06日
事業の強み:高齢者向けのテレアポになるため、今後の固定電話の数減少に伴い危うくな
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回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月06日
女性の働きやすさ:目標さえ達成すれば男女関係なく管理職
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回答者: 男性/ 営業部1課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保険事業部/ プレイングサブマネジャー

3.7
口コミ投稿日:2022年06月29日
福利厚生:退職金は月1万円ほど   社宅は25パーセント負担してもらえるオフィス
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回答者: 男性/ 保険営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月25日
企業カルチャー・社風:まずまず組織体制・コミュニケーション:トップダウンダイバー
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保険事業部/ 一般

2.4
口コミ投稿日:2022年09月09日
勤務時間・休日休暇:内勤であれば基本的に不規則になることはないが部署によっては土
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回答者: 男性/ 営業系/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:早いうちに結果を出せると思ったが、芽が出るまでは
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保険事業部/ 一般

2.4
口コミ投稿日:2022年09月09日
成長・キャリア開発:資格を取れば資格手当てがある働きがい:毎日同じことの繰り返し
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回答者: 女性/ 営業系/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月30日
事業の強み:会社の目標は全従業員に発信・共有しているので一人ひとりが意識して日々
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回答者: 男性/ 保険営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 40万円 0万円 0万円
年収 480万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:3か月で数字をやれば若くても昇級ができる評価制度:コミットして数字をや
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回答者: 男性/ 営業系/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月01日
女性の働きやすさ:産育休から復帰した社員以外には時短勤務制度の適応がないので、各
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保険事業部/ 一般

2.4
口コミ投稿日:2022年09月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:若い会社のため、短期間で制度やルールが変わること
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月26日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは取れている方だと思う。上司とは
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回答者: 男性/ 保険営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月03日
福利厚生:エクシブに登録している。オフィス環境:お菓子が会
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回答者: 男性/ 保険営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月25日
成長・キャリア開発:若くてもチャンスあり働きがい:若
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 18万円 0万円 50万円
年収 280万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:入社後6ヶ月は試用期間のため固定給料。賞与は年2回あるが新卒1年目の6
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月28日
ダイバーシティ・多様性:1人ミックスの人がいるがそれ以外は日本人。障がいを持って
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回答者: 男性/ 営業部1課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保険事業部/ プレイングサブマネジャー

3.7
口コミ投稿日:2022年06月29日
女性の働きやすさ:ある程度女性も歓迎されるが責任者クラスはほ
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回答者: 男性/ 保険営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月16日
事業の強み:保険代理店なので、保険会社が潰れない限りは仕事は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月26日
女性の働きやすさ:産休や育休を取得している人は多い
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保険事業部/ 一般

2.4
口コミ投稿日:2022年09月09日
女性の働きやすさ:内勤で一般社員であれば働きやす
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