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サークルKサンクス 本社のカテゴリ別口コミ(3件)

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

サークルKサンクス 本社の職種別口コミ(3件)

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サークルKサンクス 本社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2016年03月13日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年03月13日
福利厚生:競合企業との統合を控え、勤務地はいまと同じ都内になることが予想されるが、借り上げ社宅制度の変更が想定される。いまの条件は比較的良く、改悪となれば住居の変更を余儀なくされそうであり、中学に上がる子どもの教育に影響がでることを懸念する。

サークルKサンクス 本社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2016年03月13日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年03月13日
勤務時間・休日休暇:残業に関しては各部門で厳しく管理されているが、業績の悪い当社では違和感がある。業務効率の改善を口では謳うが、単に休日取得、残業代削減に躍起になっているだけであり、社員の能力向上などには何ら繋がっていない。

サークルKサンクス 本社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2016年03月13日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年03月13日
教育・研修:画一的な教育制度と、一貫性がない制度であり、受ける側がシラケ気味である。しかも年度により内容も変わり、研修内容を業務に活かす風土もない。上層部のそれらに対する意識も皆無と思われ、当社には不要と思われる。