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株式会社ナイルの女性の口コミ

口コミ投稿日:2023年07月07日

回答者: 女性/ カスタマサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サポート/ なし

4.7
口コミ投稿日:2023年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:
昇給:4月10月
賞与:年2回、6月と12月(会社の業績による)
各種手当:手当は充実している会社だと思います。
コロナ化でも変わらず賞与はでているので安心できる
無断欠席や遅刻などの評価もかかわるので普通に勤務していなければしっかり賞与支給されます。
賞与がでない会社もあるので支給されているだけありがたいと思う。

評価制度:
年功序列ではなく各社員に与えられる目標数値をクリアし、上司からの推薦をいただければ役職ポジションへ昇格できる

回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コールセンター

2.4
口コミ投稿日:2024年02月22日
勤務時間・休日休暇:希望の休みはシフトで調整してもらえるので土日・平日関係なく休
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回答者: 女性/ カスタマサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サポート/ なし

4.7
口コミ投稿日:2023年07月07日
事業の強み:早期キャリアアップが実現可能。入社2年でオフィスの責任者になっていた
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回答者: 女性/ カスタマサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サポート/ なし

4.7
口コミ投稿日:2023年07月07日
企業カルチャー・社風:社長との距離が近いので意見を言いやすい組織体制・コミュニケ
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口コミ投稿日:2024年02月22日

回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コールセンター

2.4
口コミ投稿日:2024年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 0万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:役職者になると給料が上がりますが、昇給制度はありません。評価制度:ベテ
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コールセンター

2.4
口コミ投稿日:2024年02月22日
福利厚生:通勤手当はありますが、そのほかの住宅補助や退職金といった福利厚生はあり
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回答者: 女性/ カスタマサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年07月15日
勤務時間・休日休暇:私は一般職なので年間休日125日あります。前職は決まった休み
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回答者: 女性/ カスタマサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年07月15日
福利厚生:・オフィスオアシスサービス オフィスオアシスサービスといって会社内に飲
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回答者: 女性/ カスタマサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月05日
組織体制・コミュニケーション:私ははじめはアルバイトでの勤務でした。最初は本当に
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コールセンター

2.4
口コミ投稿日:2024年02月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:丁寧な研修が受けられると思っていたのですが、座学
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口コミ投稿日:2023年07月07日

回答者: 女性/ カスタマサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サポート/ なし

4.7
口コミ投稿日:2023年07月07日
成長・キャリア開発:ITの知識が身に付くので成長できます。働きがい:コミュニケー
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回答者: 女性/ カスタマサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サポート/ なし

4.7
口コミ投稿日:2023年07月07日
勤務時間・休日休暇:シフト制多様な働き方支援:場合に応じてリモートワークの対応も
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回答者: 女性/ カスタマサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サポート/ なし

4.7
口コミ投稿日:2023年07月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きなギャップはないですが、最初は知識もなく不安
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回答者: 女性/ カスタマサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サポート/ なし

4.7
口コミ投稿日:2023年07月07日
福利厚生:定期健康診断ありオフィス環境:大塚駅から徒
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口コミ投稿日:2024年02月22日

回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コールセンター

2.4
口コミ投稿日:2024年02月22日
成長・キャリア開発:資格取得支援のようなものはありませんでした。資格をとって仕事
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コールセンター

2.4
口コミ投稿日:2024年02月22日
女性の働きやすさ:産休、育休を取っている人がいたので女性は働きやすいと思います。
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回答者: 女性/ カスタマサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サポート/ なし

4.7
口コミ投稿日:2023年07月07日
女性の働きやすさ:産休利用ができるので働きやすい環境であります。2023年で産休
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口コミ投稿日:2022年08月05日

回答者: 女性/ カスタマサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与制度はとてもいいと思います。業績にもよりますが、世の中がコロナ化で
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回答者: 女性/ カスタマサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月15日
オフィス環境:立地がすごくいいと思いそこも入社理由のひとつです。大塚駅から1分ほ
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回答者: 女性/ カスタマサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月15日
勤務時間・休日休暇:わたしは休日125日あります。有給も付与されるので休みはすご
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口コミ投稿日:2020年07月09日

回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年07月09日
成長・キャリア開発:未経験での入社で不安がありましたが、研修や先輩方からしっかり
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口コミ投稿日:2020年07月09日

回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年07月09日
成長・キャリア開発:成長・キャリア開発:未経験からのスタートであっても、先輩がた
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回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年07月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間・休日休暇:お客様対応があるため、複雑な案件であった
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回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年07月09日
組織体制・コミュニケーション:組織体制・コミュニケーション:同年代の仲間が多いた
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年11月30日
企業カルチャー・社風:決まった方法に固執して、固い感じは全くないです。効率良く、
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回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年07月09日
オフィス環境:オフィスは駅から近いため、通勤がとても楽です。雨の多い梅雨の時期や
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口コミ投稿日:2020年11月30日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年11月30日
働きがい:やっぱり、お客様の満足を感じられた時に働き甲斐を感じますね。お客様から
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年07月09日
組織体制・コミュニケーション:若い社員が多く、上司の方も気軽に声をかけてくれる会
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口コミ投稿日:2020年11月30日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:明確な評価制度があるので、頑張った分が目に見えて評価されます。年4回、
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口コミ投稿日:2020年07月09日

回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:手当については規程が設定されており、自分の実力を認められて自分の組織が
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口コミ投稿日:2019年01月16日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
教育・研修:自分から必要な情報を取りにいけば、丁寧に教えてくれる環境です。これま
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口コミ投稿日:2019年01月16日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
評価制度:利他共に納得の出来る評価をしてもらえる仕組みなのでもっと頑張ろう、と思
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口コミ投稿日:2019年01月16日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
給与水準:頑張った成果分が目に見えて評価としてつながってくるので仕事に対するモチ
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口コミ投稿日:2019年01月16日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
給与水準:自分の欲しい給与は自分で決めれる、と言っても過言では無いため、もっと頑
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口コミ投稿日:2017年09月30日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:給料には+インセンティブが毎月つきます。 ただ、コールセンター業務や事務
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