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株式会社ウィンキューブホールディングスのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
働きがい:「裁量が大きい」というのが無茶ぶりでは無く、チャレンジしやすい環境と言
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回答者: 男性/ 執行役員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ HR事業部/ 執行役員

5.0
口コミ投稿日:2022年10月11日
オフィス環境:古いけど立派なオフィスビルです。4階と11階にオフィスを借りている
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月20日
勤務時間・休日休暇:休日・休暇は規定通り取得できており、万が一業務で出勤する必要
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回答者: 男性/ 執行役員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ HR事業部/ 執行役員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1600万円 100万円 0万円 400万円
年収 1600万円
月給(総額) 100万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 400万円
評価・昇給制度:年2回です。上長による完全成果評価型の精度です。細かなピッチ設定
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
成長性・将来性:グループ会社の統一で第二創業期に入り、これから益々新しいことをや
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月20日
教育・研修:教育に関しては、若いスタッフが多いため、正直まだまだ整理しているとい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
成長・キャリア開発:「市場価値の高い人財になりたい」という目標において、これだけ
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回答者: 男性/ 執行役員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ HR事業部/ 執行役員

4.8
口コミ投稿日:2022年05月20日
多様な働き方支援:リモートワーク出来ますし、フレックスも使えます。朝5時から働い
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
企業理念の浸透:以前は企業理念をよく発していたが、現在は著しい成長期のため常に新
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回答者: 男性/ マーケッター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 30万円 0万円 20万円
年収 380万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:完全に成果主義です。目標達成するとボーナスはどかんと入ります。評価制度
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2017年05月11日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は過去1度だけ、採用関連のイベントのお手伝い(強制で
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
給与水準:給与はかなり良い方だと思います。特に若い人ほど、同年代と比較すると給与
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
働きがい:商品を売るための映像を作る、または商品そのものの映像を作る。重要な役回
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
多様な働き方支援:勤務時間を1時間前後させられるミニフレックス制度があります。ま
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月07日
勤務時間・休日休暇:比較的業務量に余裕がある時期にまとめて休暇を取る印象。多様な
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
評価制度:業務項目に対して達成度を定量化している為、成果に対して待遇がはっきりと
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
評価制度:まだ手探りのため度々評価制度や内容が変更されており、目の前の売上と今後
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回答者: 男性/ マーケッター職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月18日
事業の強み:新規事業にも社長は積極的です。事業の弱み:現状一強です。事業展望:あ
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回答者: 男性/ マーケッター職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:実力主義でとてもいいと思います。やはり正当な評価を受けるには実力主義が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
給与水準:所属部署によって給与やその伸び率は変わります。私が所属するWeb事業部
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月07日
成長・キャリア開発:講習会や資格取得支援など。働きがい:総じていい会社だと思いま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
仕事内容:ビジネスマンとして必須スキルである「マーケティング」と「セールコピーラ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
会社の安定性:会社を支えるのは、社員一人一人の貢献と成長によるものなので、他力本
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
教育・研修:定期的に行われる社内向けの研修や内定者研修などは、受講者の現在の課題
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 34万円 0万円 72万円
年収 480万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
給与制度:目標値ははっきり決まっているが、途中修正や目標値の底上げがよく入るため
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回答者: 男性/ ウェブディレクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月09日
成長・キャリア開発:特定の分野を目指す人にはとても良い環境だと思います。働きがい
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 32万円 0万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:課長・部長など役職が付けば昇給がある。平社員だと給与アップは望めない。
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
企業文化・社風・組織体制:社内の雰囲気が良い。にこやかに挨拶してくれる人ばかり。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:もはやベンチャーとは言い切れない、上場企業にも引けを取らない優秀な
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回答者: 男性/ ウェブディレクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月28日
福利厚生:家の近くの人に家賃補助などがあります。オフィス環境:休憩スペースやワー
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月20日
オフィス環境:現在の中野オフィスに関しては、クリエイティブな業務にはちょっと集中
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
勤務時間・休日休暇:勤怠は真面目だと思います。遅刻や病欠にはとくに厳しいです。社
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回答者: 男性/ マーケター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月24日
成長・キャリア開発:非常に早い段階から打席にたって売上という実績をあげることがで
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
会社の安定性:戦略・戦術に自社の強みであるマーケティングのノウハウが応用できてい
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
働きがい:いろんな事に挑戦することができる環境があるため、顧客の成功ありきですが
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