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株式会社オオサワ創研の建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他)職種の社員の口コミ

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退職

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
オフィス環境:20代の若い社員さんから50代の社員さんがいますが、親子くらい離れ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
仕事内容:仕事が重なり過ぎて失敗したり、約束に間に合わなかったりする事もあります
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
仕事内容:工事現場に出る事が多い業務で今の業務は社員ともお客様とも職人さんとも関
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
教育・研修:就業時間を使って社内で勉強会や研修など学ばしてもらえる所てす。学ぶ為
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
勤務時間・休日休暇:所定休日は決まってますが、週2日ペースで休める体制なので事前
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
働きがい:工事が終わるとお客様から喜ばれていっぱい感謝されます。もちろん自分も達
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
成長・キャリア開発:たくさんの社員さんから学ぶ事も多いですが、職人さんやこの会社
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
勤務時間・休日休暇:お客様相手のリフォームや新築や不動産業の為、また仕事の忙しさ
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口コミ投稿日:2019年07月24日
教育・研修:日々学んだり、成長する為の要素が含まれた業務があります。それをする人
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口コミ投稿日:2019年07月24日
オフィス環境:会社にいる人たちは、明るく相談もしやすい方達がたくさんいて若い社員
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口コミ投稿日:2016年09月06日
成長・キャリア開発:入社したばかりの時には、全く役に立てなかったが、上司の指導の
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口コミ投稿日:2016年09月06日
働きがい:若くとも様々な仕事を任せてもらえ、成長していくチャンスは多くあるのでは
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月06日
成長・キャリア開発:会社に有利になる、資格がもっと取りやすい仕組みにして、有資格
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月06日
教育・研修:新卒の教育体制がまだまだ未完成。これから入社する新卒の為にも体制を整
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月06日
働きがい:新たなチャレンジが出来る、又は取り入れて試
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月06日
教育・研修:教育体制がより整えば良いと
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