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有限会社まはえの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月12日
女性の働きやすさ:時短勤務はありましたが、基本的には正社員とほぼ同等の時間帯で働いてました。働いてることも男性職員と同じなので、膝や腰などダメージが大きいです。荷物なども重たいですし。お客様の移動も働いてみて思いました。育休産休制度については、6ヶ月働かないと貰えないです。私も妊娠していたのですが、お腹が大きくなっても働き続けないといけないということもあり、やめることになりましたが。まぁ、時短勤務もそこまで対して貰えないです。笑笑

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