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東温市役所の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
退職
口コミ投稿日:2023年06月22日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月22日
成長・キャリア開発:
どの部署でも一から法律や条例、基準等の勉強をする必要があり、3~5年で異動するうちに多くの知識が身に付く。真面目にやっていれば経験を元に判断力もつき、自信を持って仕事ができるようになる。研修などは多くはなく、自ら法を読み学ぶ向学心がある人とない人の差がどんどんつく。

働きがい:
市民の評価は素直に帰ってくる。自分の手掛けた仕事の成果が地域にずっと残っていったり、市民生活に影響を与えたりする。

口コミ投稿日:2023年05月21日

回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月21日
成長・キャリア開発:研修は少ない。働きがい:地元との交流が多く、地元の方に感謝さ
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