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回答なし

回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月17日
勤務時間・休日休暇:基本は家電量販店や携帯ショップ等で働く形になるため、10:0
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回答者: 女性/ 外勤/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:人材コーディネーターの職希望だったが、クライアン
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年04月09日
事業の強み:取引相手が大手なので、倒産するという心配はない。事業の弱み:役職、役
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口コミ投稿日:2024年04月30日

回答者: 女性/ 営業・事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 役職なし

3.3
口コミ投稿日:2024年04月30日
成長・キャリア開発:エクセルの基本的な使い方は研修がありましたが、特に決まってみ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年05月17日
勤務時間・休日休暇:入っている案件により勤務時間や休日が変わってきます。そのため
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回答者: 女性/ 人材総合/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年12月10日
企業カルチャー・社風:挑戦しすぎている気がする。とにかくなんでもやってみるという
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年04月09日
企業カルチャー・社風:社員同士仲が良く、風通しの良い会社。だが、現場で働く社員が
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月15日
福利厚生:住宅補助(規定あり)、通勤手当、退職金制度があります。そのほか、なにか
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口コミ投稿日:2022年11月29日

回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
20万円 19万円 0万円 0万円
年収 20万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:入社後に給与の変更があり、一人ひとり説明をしてくださいました。賞与はな
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回答者: 男性/ 人材サービス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材サービス部/ 一般

2.2
口コミ投稿日:2023年09月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は派遣先で派遣社員として1.2年勤務したら
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回答者: 男性/ 光通信/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月25日
勤務時間・休日休暇:残業などもなく決められた時間内に始まり終わるので予定を立てや
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回答者: 男性/ 販売ヘルパー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材サービス部

5.0
口コミ投稿日:2023年08月08日
企業カルチャー・社風:風通しは凄くいい。入社初日に社長はじめ役員の方々と会話が出
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口コミ投稿日:2023年07月07日

回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月07日
働きがい:家電量販店で働いていて、こちらが提案した内容でお客様の悩みを解決し、「
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口コミ投稿日:2023年07月11日

回答者: 女性/ 人材総合/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年07月11日
仕事の裁量権:新卒時は派遣先の企業へ常駐する働き方ですので裁量権はないと考えた方
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回答者: 女性/ ケータイ販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月04日
企業カルチャー・社風:若者が多いです。社長も若いです。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年06月02日
企業カルチャー・社風:自身が成長しやすい環境にあり、目標を達成したら退職をします
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回答者: 男性/ 外勤/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月16日
勤務時間・休日休暇:外勤は派遣先に準ずる。出勤日や時間帯、シフトなどは全て。内勤
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回答者: 女性/ 販売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月19日
組織体制・コミュニケーション:Ling同士での交流はほとんど無く、派遣先の企業で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年06月02日
福利厚生:基本的な福利厚生はあると思ってよい。また、直談判で福利厚生が増えること
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年02月16日
事業の強み:大手クライアント先との取引があるため安定している。人材の総合商社を目
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回答者: 女性/ 人材総合/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年12月10日
勤務時間・休日休暇:派遣先によって異なると思う。LingがOKを出したとしても、
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月15日
勤務時間・休日休暇:配属される店舗によりますが、希望休は取りやすく、有休消化率も
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回答者: 女性/ ケータイ販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月04日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼなかったので稼げませんが、早く帰れます。ただ勤務地
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回答者: 女性/ ケータイ販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月16日
勤務時間・休日休暇:ケータイ販売やメーカーに派遣されてる人たちは土日祝は休めない
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回答者: 女性/ 販売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月19日
勤務時間・休日休暇:全て派遣先の店舗によります。基本シフト制のところが多く、内勤
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回答者: 女性/ ケータイ販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月27日
事業の強み:いろいろな案件があるため一つの職が合わなくても別の案件があるところ。
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回答者: 女性/ 営業・事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 役職なし

3.3
口コミ投稿日:2024年04月30日
組織体制・コミュニケーション:トップダウン型で意見は通りにくい。人にもよるが理由
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月26日
勤務時間・休日休暇:派遣先によります。希望休も勤務先によりますが、基本的にとらせ
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回答者: 男性/ 通信業界/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月10日
勤務時間・休日休暇:派遣先の店舗によって異なるが、店舗業務の場合ほとんどシフト制
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:メンター制度があるため、気軽に相談できるとのこと
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口コミ投稿日:2022年12月14日

回答者: 女性/ 人材総合/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年12月14日
働きがいを感じるポイント:派遣先企業の担当者、お客様と幅広く人に関わります。そう
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回答者: 男性/ 人材サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材サービス部/ 一般

4.8
口コミ投稿日:2024年03月06日
企業カルチャー・社風:非常に風通しの良い社風だと思う。かたくなくフランクな感じで
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回答者: 男性/ 人材派遣/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年12月28日
勤務時間・休日休暇:私は携帯販売の業務をしていましたが、基本10:00~19:0
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口コミ投稿日:2023年10月06日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月06日
成長・キャリア開発:家電量販店での携帯販売業務なのでコミニュケーション能力は上が
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回答者: 男性/ 売り場担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月08日
企業カルチャー・社風:ベンチャー特有の風通しの良さはある。意見は言いやすい。組織
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