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株式会社ジェイアール東海髙島屋のすべての口コミ

回答者: 女性/ フルキャスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月10日
成長・キャリア開発:適宜研修ある。資格の取得手当はある。半年に一回申請行える。働
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回答者: 女性/ フルキャスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
評価・昇給制度:昇給は年に1回。キャストやアドバンスキャスト、フルキャストの昇級
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート/ 営業3部/ パート

4.2
口コミ投稿日:2023年08月27日
事業の強み:かなり業績は好調で、新しい取り組みに意欲的です。催しや、企画、ブラン
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回答者: 男性/ ない/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年06月25日
福利厚生:社食があるところが良い。自動販売機もあり、お腹が空いた時はそこで食べる
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 営業第4部 ブライダル・美容

3.0
口コミ投稿日:2023年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 178000万円 0万円 35万円
年収 250万円
月給(総額) 178000万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
給与制度:一般職(キャスト)→一般職(アドバンスキャスト)→総合職(フルキャスト
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回答者: 男性/ ない/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年12月28日
福利厚生:福利厚生としていいものは特にないかなという風に思います量があるわけでは
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート/ 営業3部/ パート

4.2
口コミ投稿日:2023年08月27日
女性の働きやすさ:職場の人間関係や責任者にもよりますが、産休育休を取るときも周り
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回答者: 女性/ びようぶいん/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年05月23日
成長・キャリア開発:研修制度がしっかりしており、接客について百貨店の接客を基礎か
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 営業第4部 ブライダル・美容

3.0
口コミ投稿日:2023年07月09日
福利厚生:転勤がないので寮はなし。住宅補助も微々たるもの。通勤手当は上限があるが
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回答者: 女性/ 百貨店/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
246万円 0万円 0万円 0万円
年収 246万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:キャスト・アドバンスキャスト・フルキャストによって給与、賞与は結構変わ
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回答者: 女性/ びようぶいん/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年05月23日
福利厚生:毎月職員販売があり安く商品を購入することができる。大きな百貨店なので食
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 販売部/ アルバイト

2.9
口コミ投稿日:2023年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賃金が高い。忙しく大変だがまあ納得。評価制度:締め作業はパートの方がや
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回答者: 男性/ ない/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
508万円 31万円 0万円 127万円
年収 508万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 127万円
給与制度:非常に優れてると思います何かがあるわけではありませんが給与制度としては
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人事部/ なし

4.8
口コミ投稿日:2020年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 --万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 50万円
給与制度:福利厚生も手厚く、女性が働きやすい環境です。産休や育休も非常に取りやす
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人事部/ なし

4.8
口コミ投稿日:2020年10月12日
成長・キャリア開発:百貨店という特性上、非常に幅広い分野を取り扱うため部門を一つ
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回答者: 女性/ 営業部門/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月17日
勤務時間・休日休暇:シフト制で希望休みは月に3日まで出せる、というところが多い。
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年06月09日
企業カルチャー・社風:百貨店の課題かと思うが、新しいシステムを導入しにくいため、
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年07月26日
事業の強み:名古屋駅直通の立地がいい。モール事業もあり、若者の入店も多いため今後
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:最初の頃はあまり多くはないが、長く働けばある程度はもらえる。昇給制度が
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人事部/ なし

4.8
口コミ投稿日:2020年10月12日
企業カルチャー・社風:「お客様第一主義、全ての答えは売場にある」という徹底した現
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人事部/ なし

4.8
口コミ投稿日:2020年10月12日
勤務時間・休日休暇:会社の制度としては、ワークライフバランスは取りやすい環境にあ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月21日
女性の活躍・女性管理職:ある一定の階級まで行くと、なかなか受からないイメージ。男
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人事部/ なし

4.8
口コミ投稿日:2020年10月12日
福利厚生:退職金、住宅補助、財形貯蓄、持株会、ベネフィットステーション、産休・育
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月21日
女性の活躍・女性管理職:責任者には女性も多く、テキパキ指示を出す人がとてもと多い
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年07月29日
働きがい:百貨店で働く以上、商品やサービスの提案に対してプラスの付加価値を求めら
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年07月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:ジョブローテーションのため1.2年働くと異動する
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年08月18日
事業展望:オンラインショッピングの発達もあり、業界全体としては落ち目といえるが、
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回答者: 女性/ 営業部門/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月17日
成長・キャリア開発:研修もあり、資格手当もある。自分次第で色々な資格を取得するこ
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年07月26日
勤務時間・休日休暇:シフト制のため先の予定はたてにくい。平日休みで空いているので
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年08月18日
勤務時間・休日休暇:年々超過勤務の削減に対して力がはいっており、実際に超勤も減っ
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年07月26日
企業カルチャー・社風:とくになし。組織体制・コミュニケーション:コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料は少しずつ昇給する業界的にそんなに給料は高くないが百貨店の中では業
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 28万円 2万円 120万円
年収 490万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 120万円
給与制度:賞与は同業他社に比べるとかなり多い方で、年間5.1ヶ月は最低でももらえ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年10月05日
福利厚生:社員の持ち株制度や、退職金の制度はしっかりしている。住宅補助は少なめ。
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年08月18日
福利厚生:親会社である東海旅客鉄道の持ち株会に加入することができる。寮はないが、
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