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スマートキッズ株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
仕事内容:現場では、主に子どもの支援をする時間が長い。支援以外の時間では、支援の
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月23日
仕事内容:残業代をとにかく出しません。その為に絶対に不可能な事が多々発生します。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
雇用の安定性:とにかくスタッフが安定しません。児童もスタッフの入れ替わりに驚きも
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
仕事内容:教室ごとにルールが違うので、たまに違う教室に応援に行っても、全く戦力に
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2019年03月25日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】特に感じることはないが、本人のやる気次第だと
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2019年03月25日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】専門職の一時的な働く場所、短期間として考える
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2019年08月27日
仕事内容:障がいを持つお子さまの支援ということで、広い視野でみれば社会的に意義が
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2019年08月27日
会社の安定性:業界としては仕方ないことだが、法改定によって報酬が変わる点。同じこ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
成長性・将来性:任されていると思っていたら、無計画な指示が差し込まれることが多く
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
事業での社会貢献:会社自体は売り上げを指標としており、療育計画については任されて
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
会社の安定性:グループ全体の方針と現在の会社の状況が異なることがあっても、親会社
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2019年08月27日
会社の安定性:多くの教室を展開しており、業界ではリーディングカンパニーと言える。
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月20日
成長性・将来性:Z会という後ろ盾が出来たことは安心出来る点ではあるが、それによっ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
事業での社会貢献:地域の方々、保護者には喜ばれ、感謝されることが働く喜びにもなっ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
仕事内容:子ども相手の仕事なのでやっぱり体力は使います。子どもが不安な時は寄り添
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2019年08月27日
仕事内容:人員不足の時はどうしても業務量が多くなって、多忙になってしまいがちな点
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
成長性・将来性:良い意味で緩い。仕事の仕方は任されていることが多く、自由が効きま
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
仕事内容:子どもたちの生活支援を行っております。勉強から挨拶から色んな事を教えて
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月20日
事業での社会貢献:非常に多くの教室を開室しており、また基本的にはどのようなお子さ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
会社の安定性:Z会グループに入ったことで、親会社のサービスを割引価格で受けられる
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
仕事内容:個別支援計画がしっかりしている。また、療育を担当できるなどやりがいはあ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
仕事内容:素人が非常勤の場合、なんの研修もなく現場に放り込まれる。面倒見の良い上
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
雇用の安定性:児童指導員資格を持っていれば、ほぼ入社でき、すぐに活躍することがで
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年06月12日
仕事内容:良い点だと思うところ ■教室数が比較的多いので、希望の勤務地は選べる方だ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年09月16日
仕事内容:学校が終わった児童のお迎えに行き、宿題や個別課題を取り組んでから、児童
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年09月16日
新規事業への取り組み:積極的に新規教室の立ち上げに取り組んでいることは、良いと思
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4.3
口コミ投稿日:2017年06月25日
仕事内容:教室内の職員の人数が多くないため、事務系の仕事をおこなう人か限られてし
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年06月25日
仕事内容:働いている職員同士の仲が良く、お互いの意見を言いやすく働きやすい環境だ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2017年01月31日
成長性・将来性:やってる事はとても素晴らしいと思います。需要と供給の場面ではとて
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】中途入社の前歴など周囲の社員はそうしたものは
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】やはりどこの会社でも新卒に限らず、色々と口出
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】全くできません。1年くらいは我慢です。どんな
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】若い分体力がモノになりますから新卒が圧倒的に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【誰に対して役に立っている仕事か】お母さんや、お父さんだけでは
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回答者: 女性/ 児童指導員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 児童指導員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月13日
事業の弱み:教室をたくさん開けているのでスタッフの人数が追いついてない印象があっ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】新卒も毎年採用しているみたいで、そちら... 続きを見る
3.3
福岡県福岡市西区
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回答者: 男性/ 電気設備技術者/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
事業の強み:旧帝大ですので、予算が多いです事業の弱み:積極性は身につかな... 続きを見る

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