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エアアジア・ジャパン株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスでなくインセンティブなので年に一回しか入りませんが会社の業績が
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年06月24日
仕事内容:就航前の航空局の施設検査、訓練飛行、緊急飛行等への対応を新千歳空港で実
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年06月24日
社内制度:制度は確りしたものが在るが問題は社員が其れを有効利用して居るか 否かの問
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回答者: 男性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 空港部/ なし

3.4
口コミ投稿日:2022年10月13日
事業の強み:圧倒的な航空運賃の安さです。しかし、当然ですがそのしわ寄せは一人ひと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【他部署との関わり】部門間でのコミュニケーション、指揮命令系統がバラバ
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回答者: 女性/ 客室乗務員/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月12日
福利厚生:退職金はありませんでした。寮はありませんでしたが、空港近くのマンション
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】現実的に就航して居ない航空会社では
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事すればするだけ給料が入りますし入社前にある程度、採用担当と交渉すれ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月15日
働きがい:お客様との接するところがありませんが、飛行機の誘導したり、プッシュバッ
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回答者: 女性/ 客室乗務員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 客室グループ

4.8
口コミ投稿日:2021年02月17日
福利厚生:回数限定の無料航空券、また割引航空券がある。家族だけでなく友人も人数は
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年06月24日
仕事内容:就航が遅れて居る為に実際の業務のハンドリングが無い事。 入退社が頻繁にあ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月15日
勤務時間・休日休暇:残業代については、働けばその分多く入りますので働きがいがあり
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:空港支店長として、空港ビル会社、委託先、国交省、乗り入れ航空会社との調
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回答者: 女性/ 客室乗務員/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月12日
事業展望:会社は経営破綻してしまったのでもうありません。マレーシアベースですがエ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:機になるとしたら、労働時間によって決まることです。固定であれば少し休ん
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回答者: 女性/ 客室乗務員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 客室グループ

4.8
口コミ投稿日:2021年02月17日
女性の働きやすさ:女性が多い部署もあるので、女性の意見も取り入られやすくとても働
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回答者: 女性/ 客室乗務員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.4
口コミ投稿日:2023年07月20日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なのでその分仕事をする上では働きやすい環境であっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【他部署との関わり】空港業務は単独で出来る仕事はなく、殆どがチームワー
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回答者: 女性/ 客室乗務員/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月12日
女性の働きやすさ:業種的に女性の多い職場なので女性の管理
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】全く無かったが、委託先とのコミュニケーション
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回答者: 男性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 空港部/ なし

3.4
口コミ投稿日:2022年10月13日
勤務時間・休日休暇:休日はしっかり取
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【仕事の取り組み方】本社と支社の協力関係が無く、本社からの上から目線指
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