回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の働きやすさ:法定範囲内では認められていますが、実際は堂々と育休や産休をとれる環境ではない感じ。
年齢層が高いのでそんなに関係ない人が多いのも要因かもしれません。(もう子育て終わってる人がほとんと。)
年齢層が高いのでそんなに関係ない人が多いのも要因かもしれません。(もう子育て終わってる人がほとんと。)
菊地食品工業株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
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