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ピー・アンド・ジー株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
652万円350~1600万円20

(平均年齢33.5歳)

回答者の平均年収652万円
回答者の年収範囲350~1600万円
回答者数20

(平均年齢33.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
707万円
(平均年齢32.7歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
780万円
(平均年齢37.8歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
596万円
(平均年齢31.5歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
450万円
(平均年齢37.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
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ピー・アンド・ジー株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月13日

回答者: 男性/ エリアオーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月13日
福利厚生:
住宅補助は賃貸でも持ち家でも世帯主でたれば出るところは良い。通勤手当も上限などはなく、車通勤の場合、よっぽど燃費の悪い車でなければプラスになる程もらえる。

オフィス環境:
滋賀工場には食堂があり、交替勤務をする人が多くいるが、景気が悪いため昼しか食堂があいていないのは残念。

ピー・アンド・ジー株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月07日

回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月07日
勤務時間・休日休暇:
製造部門の人は三交代制勤務で、場所によっては休暇は取りずらいです。休暇を予定していても生産の状況に応じて出勤してくれと言われます。
日勤者は比較的柔軟に休暇が取りやすいです。

多様な働き方支援:
リモートワークなどは限られた方のみ実施が可能になっていて、基本的に工場採用の方はありません。
時短勤務などのシステムは無くお子さんがいらっしゃる方は欠勤などの扱いになります。

ピー・アンド・ジー株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月28日

回答者: 男性/ 製造技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月28日
企業カルチャー・社風:
積極的に提案できる環境にあると思うが、日々の業務が忙しくその余裕がなかった。

組織体制・コミュニケーション:
話す人は話すし、話さない人は話さない、これはどの企業も同じであると思う。
話しかければ気さくに対応してくれる人が大半である。

ダイバーシティ・多様性:
正社員は日本人が大半であるが、本部や協力会社従業員の方は外国の方が多い。

ピー・アンド・ジー株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月28日

回答者: 男性/ 製造技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月28日
女性の働きやすさ:
女性を大事にしている会社であると感じる。他部署にはなるが上司が女性の部署もある。女性への偏見のようなものは全く感じられず非常に働きやすいと思う。製造業務において、協力会社の従業員を含めると女性はまあまあいるため、女性が孤立する環境ではない。

ピー・アンド・ジー株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月28日

回答者: 男性/ 製造技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月28日
成長・キャリア開発:
必要であれば資格取得を支援してもらえる。
ポイントポイントで必要な人だけ資格取得を促されるイメージである。

働きがい:
大手メーカーでの就労を希望の人には工場のスケールも大きく、作業環境も清潔で良いと思う。
従業員も穏やかな人が多く、感情的に怒るような人は見たことがない。
どこの企業でも共通であるが少し気難しい人はいるが割合としてはフランクな人が大半である。

ピー・アンド・ジー株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月28日

回答者: 男性/ 製造技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:
休み時間があるようでないことがある。決まった時間に休むというよりは比較的手が空いている時間を休み時間として扱われることが多々あった。また、定時退社、作業効率を求められるためスケジュールが凝縮され激務に感じる。

ピー・アンド・ジー株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月28日

回答者: 男性/ 製造技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月28日
事業の強み:
大手消費財メーカーとして競争力の高い製品を数多く保有していることから事業が急速に衰退するということはなく、今後も緩やかな成長を続けていくと思われる。

ピー・アンド・ジー株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月04日

回答者: 男性/ 不明/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
720万円 45万円 0万円 180万円
年収 720万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 180万円
給与制度:
昇給に関しては年に数千円から1万程度。現在のシステムでは階級ごとに頭打ちする金額があり、階級が上がらない限りどれだけ良い査定を貰っても給料は上がらない。
実際に何人も給料が上がらない人がいます。
基本給が階級ごとで決まっているのでどれだけ頑張ってもそこ止まりなのはどうなのかと思います。
賞与は年6.1で安定しています。
これが無ければ基本給的にはそこまで多くはないです。
手当に関して家族手当と住宅手当は大きいです。
住宅手当は持ち家や扶養者がいると32000円なのでかなりでかい。

評価制度:
人は見られる昇級制度かと。あまり頑張らなくてもそもそも良い査定を貰ってた人は悪い査定はとりません。
給与の話でもしたように階級が上がらない限り給料は上がりません。