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フェデラルエクスプレスジャパン合同会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ クーリエ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月13日
企業カルチャー・社風:外資系企業には間違いないので、風通しの良さ感が出てたり、フ
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回答者: 男性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ カスタマーサービス部

4.6
口コミ投稿日:2023年10月27日
企業カルチャー・社風:外資系とあってか風通しは良さそうだった。フラットな雰囲気。
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回答者: 男性/ オペレーションサポートエージェントシニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ グランドオペレーション/ シニアエージェント

2.3
口コミ投稿日:2023年03月14日
企業カルチャー・社風:アメリカの会社だが、あまりそこは気にならない。組織体制・コ
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回答者: 男性/ OP/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月20日
企業カルチャー・社風:外資系企業ではあるが、その実情は大手の日系企業となんら変わ
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回答者: 男性/ オペレーションエージェント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月26日
企業カルチャー・社風:社内異動制度があり空きがあれば誰でも挑戦できる権利がある。
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回答者: 男性/ オペレーションエージェント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月05日
企業カルチャー・社風:人種差別絶対ダメ。自分の意見、改善案は結構通る印象でした。
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回答者: 男性/ オペレーション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年09月04日
企業カルチャー・社風:外資系ですが、日本企業っぽいところもあります。働きやすいと
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回答者: 男性/ クーリエ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 成田営業所・業務部

2.3
口コミ投稿日:2021年01月15日
企業カルチャー・社風:会社として毎年目標を掲げますが、毎年世界中の何処かで起こる
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回答者: 男性/ スペシャリスト/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月08日
企業カルチャー・社風:ガツガツしていない、概ね働きやすい企業文化だと思う。組織体
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月24日
企業文化・社風・組織体制:女性がノーメイクの人が多く、忙しい女性には楽で良いが、
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月24日
企業文化・社風・組織体制:アメリカ系企業らしく、かた苦しいところがない。服装も自
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