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株式会社キットアライブのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし
退職

回答者: 男性/ クラウドソリューション部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月01日
福利厚生:よくあるような手当はほぼない。その分基本給に反映されているよう。オフィ
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 7万円 20万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 20万円
給与制度:毎年1月に給与に関係した面談がありそこで部長から今年の基本給を通達され
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月28日
成長・キャリア開発:Salesforce関連の資格受験費用、講習費用については完
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回答者: 男性/ cs/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月31日
成長・キャリア開発:資格勉強の時間を残業として扱ってもらえる制度があり、活用して
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回答者: 男性/ cs/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月31日
福利厚生:交通費、もしくは在宅手当があるオフィス環境:オフィスは綺麗で、立地も札
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月28日
福利厚生:在宅勤務手当として1万5千円/月が支給されている。基本的に在宅勤務だが
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回答者: 男性/ cs/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:いい意味で、もっとベンチャーっぽいと思っていたが
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ クラウドソリューション部

4.3
口コミ投稿日:2021年06月13日
女性の働きやすさ:管理部長が女性。2021/4から取締役となっており、女性の働き
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年01月19日
多様な働き方支援:コロナウイルス流行後からは、基本的にリモートワーク。自宅での勤
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回答者: 女性/ SE/PG/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年09月29日
福利厚生:退職金や年金基金などはありません。オフィス環境:駅近くで利便性のある立
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回答者: 男性/ クラウドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年01月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は募集要項通りの時間帯での勤務である。残業は承認制の
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年01月19日
事業の強み:Salesforceの技術力は北海道内で一番高い、トップクラスの企業
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年01月19日
組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲は、とても良いと感じる。前職では人間関
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回答者: 男性/ クラウドソリューション部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月22日
組織体制・コミュニケーション:リモートワークによって最近は社員同士のコミュニケー
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回答者: 男性/ クラウドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年01月17日
事業の強み:Salesforce導入に対する知見・実
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回答者: 男性/ クラウドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年12月17日
企業カルチャー・社風:働く社員を「人として」尊重する社風が感じられます。社長が働
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回答者: 男性/ クラウドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年12月17日
勤務時間・休日休暇:基本的に9時出社18時退社です。時差出勤はお客様の要望がある
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回答者: 男性/ WEBエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クラウドソリューション部/ なし

4.7
口コミ投稿日:2020年10月21日
企業カルチャー・社風:社員と経営陣の距離が近く、コミュニケーションは充実している
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回答者: 男性/ クラウドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年12月17日
福利厚生:資格試験等の勉強をしたい場合は年間30時間まで残業することができます。
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年10月30日
勤務時間・休日休暇:始業9時、終業18時固定でフレックスや残業は基本的にありませ
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回答者: 男性/ クラウドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 --万円 --万円 --万円
年収 270万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年俸制+残業代全額支給(1分単位)です。入社後3か月間は支給90%です
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は年棒制で12ヶ月均等割です。転職直後は前職とそこまで年収は変わら
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年06月12日
勤務時間・休日休暇:残業や休日出勤に対しては、その日にその時間働くことが本当に必
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
528万円 528万円 0万円 0万円
年収 528万円
月給(総額) 528万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:残業・休出代は全額支給されます。みなし残業等はありません。大企業でいう
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回答者: 男性/ WEBエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クラウドソリューション部/ なし

4.7
口コミ投稿日:2020年10月21日
成長・キャリア開発:Salesforceを中心としたSaaS(クラウド)エンジニ
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回答者: 男性/ WEBエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クラウドソリューション部/ なし

4.7
口コミ投稿日:2020年10月21日
勤務時間・休日休暇:土日祝完全休みかつ残業もあまりないので、ワークライフバランス
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回答者: 男性/ WEBエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クラウドソリューション部/ なし

4.7
口コミ投稿日:2020年10月21日
福利厚生:株式会社テラスカイのグループ企業ということでUCゴールドカードが発行で
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年10月30日
事業の強み:Salesforceに特化している、という点が「強み」であり同時に「
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年06月12日
組織体制・コミュニケーション:月に1度上司との1on1がある。年間目標に対する進
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年06月10日
事業の強み:最新技術を地方でも活用できることニアショア開発により首都圏では価格メ
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回答者: 男性/ WEBエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クラウドソリューション部/ なし

4.7
口コミ投稿日:2020年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:残業代が1分単位で出る。在宅勤務期間の場合は給与に在宅手当として1万5
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年06月10日
成長・キャリア開発:希望要望があればすぐに取り入れてくれる傾向があるため、望むキ
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年10月30日
成長・キャリア開発:教育制度こそ厚くはありませんが、事業がSalesforceに
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年06月12日
女性の働きやすさ:性別に関係なく、キャリアアップできます。制度としては子供が中学
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年06月10日
企業カルチャー・社風:拠点が複数あるにも関わらず、年に数回は全社員集まる機会があ
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