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株式会社ミスターマックス・ホールディングスのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ バイヤー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年08月22日
勤務時間・休日休暇:
数年間働きましたが、正直なところいくつか改善の必要があると思いました。
とくに働き方です。まず、小売業なのはわかりますがお店が営業しているからといって祝日は休みではありません。いまどきこんなことがあるでしょうか。
多くの社員も同じように感じており、私達は仕事とプライベートのバランスをとるのが難しかったです。
休めないとは言いませんが、休めない日は必ず存在します。人件費の削減で個々のタスクの比重が高くなってしまっているためです。
このような会社はスーパープレイヤーでもいない限り存続は難しいでしょう。
いまどきこんな会社で働きたいと思う優秀な人はいないと思いますが。

多様な働き方支援:
リモートワークは仕組みというか、建前上は存在していますが誰も実施していません。名ばかりの制度です。
また、自宅で作業する際も会社で貸与されている携帯のテザリングで仕事をしろという謎なルールがあります。

回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月15日
成長・キャリア開発:ディスカウントストアなのでとても多くの商品に触れることが出来
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回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月09日
企業カルチャー・社風:風通しは良いように感じた。実際に反映されるかどうかはさてお
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回答者: 男性/ リーシング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月18日
福利厚生:転勤を前提とした制度設計がされているため、賃貸の人には手当が出るが、購
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗運営部/ 係員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 21万円 3万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 95万円
給与制度:基本給与は階級+勤続年数(評価による)で増えていく。残業代もちゃんとで
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回答者: 女性/ オペレーション/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月29日
女性の働きやすさ:体調が悪い日などもかなり休みの取りにくい雰囲気。熱があっても無
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間自体は基本的に応募条件と同じで、残業もないように上司
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回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間が長くなる傾向にある。繁忙期はもちろん、通常の時期で
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回答者: 男性/ 係員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 --万円 --万円 --万円
年収 370万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価は過去のイメージ評価が中心。半年~1年程度である程度の結果を出せな
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回答者: 男性/ リーシング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月12日
成長・キャリア開発:会社が指定する社外資格を取ると人事評価が有利になる。半年に1
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回答者: 男性/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月17日
勤務時間・休日休暇:店舗によってさまざまだと思います。裁量は店長が持っているので
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回答者: 男性/ 店舗運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給は、所属部署の上司によるがほとんどの確率で一年に一回昇給することが
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回答者: 男性/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月17日
女性の働きやすさ:店舗業務では体力勝負な所があります。女性だから体力的に劣ってい
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月15日
勤務時間・休日休暇:配属先の店によって全く違う勤務体系。シフト制のため毎月休みが
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回答者: 男性/ リーシング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
780万円 48万円 0万円 195万円
年収 780万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 195万円
給与制度:賞与は前年の利益により支払い総額が変動するので、良い年と悪い年の差が大
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月06日
福利厚生:福利厚生はしっかりしてます。といっても、普通だと思います。住宅補助もあ
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月18日
事業の強み:小売について学べます。事業の弱み:自分の時間が持てません。事業展望:
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は長いです。残業は普通のようにながーくあります。あの
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回答者: 男性/ リーシング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月12日
企業カルチャー・社風:商品本部が会社の中心という雰囲気ある。組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ リーシング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月18日
勤務時間・休日休暇:本部員は土日休み。店舗はバラバラ。これはどこの小売でも同じこ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年11月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:ジョブローテーション、社会のインフラ、社員の幸福
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回答者: 女性/ 店舗係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月27日
企業カルチャー・社風:意欲ある人に教育が施される組織体制・コミュニケーション:年
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗運営部/ 係員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月18日
勤務時間・休日休暇:有給は申請を出せば取れると思うが、シフト制のため、他社員との
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回答者: 女性/ オペレーション/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 21万円 0万円 25万円
年収 280万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:冬のボーナスは少ないが夏のボーナスはかなり期待できる。不通に働いていれ
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回答者: 女性/ 店舗係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月27日
事業の強み:発展途上であるディスカウントストアの全国各地への伸び代事業の弱み:利
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回答者: 男性/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月17日
企業カルチャー・社風:同族企業。組織体制・コミュニケーション:体育会系の人が多か
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回答者: 女性/ 係員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 16万円 0万円 1万円
年収 230万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 1万円
給与制度:賞与は年一度で12000円から6000円の間です。昇給は頑張れば最高3
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回答者: 女性/ 係員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年05月20日
福利厚生:パートなので補助は一キロ7円のガソリン代くらい。組合費が3000円とら
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回答者: 女性/ 係員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年05月20日
事業の強み:型落ちになりますが家電は安いので家電の価格。オープン価格品の扱いも多
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回答者: 女性/ 係員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年05月20日
成長・キャリア開発:登録販売士のみ資格習得手当がある。研修は少しあるようだが勉強
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は、月一回に開催されるテストや日々の業務の実績によって評価される。
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年10月10日
勤務時間・休日休暇:残業が往々にしてある。繁忙期は特にほぼ毎日と言っていいほどあ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年01月05日
仕事内容:【個人の裁量】どこの企業でも同じだとは思いますが、目的や意図をもってそ
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年11月15日
成長・キャリア開発:研修は充実しているため、小売業の見識を深めたい人にはよい環境
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回答者: 男性/ 係員/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年12月17日
事業の強み:この業態自体が将来性がない。買収されてどこかのグループになるしか、躍
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