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回答者別の社員口コミ(株式会社エヌエルプラス)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 中途入社
職種・部署・役職 エンジニア 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 退社済み(2022年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 エンジニア
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 退社済み(2022年時点)
入社 中途入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
2.2
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
40時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 30000万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 30000万円
賞与(年) 0万円

回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年07月18日
事業の強み:とくになし。事業の弱み:同じような事業をする会社はたくさんある。コロ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年07月18日
成長・キャリア開発:キャリア開発ができるような支援制度はない。働きがい:とくにな
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年07月18日
女性の働きやすさ:女性は多い方だ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年07月18日
勤務時間・休日休暇:休めるか休めないかは案件次第。多様な働き方支援:リモートワー
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年07月18日
福利厚生:社保程度しかない。住宅手当もなし。オフィス環境:案件による。本社にはほ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年10月30日
働きがい:関わっているクライアントが大手なので、自分も普段から使用しているツール
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:あまり評価される機会はないです。そのため給与面もほぼ変わらず…です。評
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年10月30日
多様な働き方支援:週4で10.5時間勤務、週5で8時間勤務、日勤、夜勤、色々選べ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年10月30日
雇用の安定性:ほとんど中途入社です。以前、人間関係がガタついていたときはかなりの
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事が出来る人も出来ない人もお給料はほとんど同じです。そりゃ、やる気無
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年10月30日
勤務時間・休日休暇:残業に関して、以前はほぼゼロでしたが最近わずかに増えてきまし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年10月30日
企業文化・社風・組織体制:色々あったようで、自分勝手な独裁者は揃っていなくなり、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年10月30日
勤務時間・休日休暇:これも課によると思うのですが、自分のところは土日もシフトがあ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年10月30日
仕事内容:課によってやることが全く違うと聞いています。モニタリング系の業務が多い
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年10月30日
女性の働きやすさ:男性の感覚で申し訳ないですが、とくに女性のために特化した制度等
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年10月30日
オフィス環境:かなり綺麗だと思います。キッチンなんかもありますよ。小さいオフィス
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年07月17日
教育・研修:自分の研修を担当してくださった方は素晴らしい方でした。時により、きつ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年07月17日
勤務時間・休日休暇:基本自分で休日を決められますが、常駐先によるといった感じです
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年07月17日
仕事内容:課によって仕事内容は全く違うようですが、社内でもコンプライアンスは徹底
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年07月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:評価制度がないのでもちろん昇給もありません。契約社員は賞与もありません
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年07月17日
オフィス環境:綺麗なオフィスだと感じます。お客様のオフィスに常駐することが基本な
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年07月17日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼありません。あったとしても分単位で残業代も出ますし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2019年05月17日
オフィス環境:小さいビルですが、かなり綺麗です。大きなキッチンもあり軽い社食も利
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株式会社エヌエルプラスの回答者別口コミ (22人)

  • 事務 契約社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.3
最新の回答:2021年06月01日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年09月06日
  • - 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.4
最新の回答:2021年02月03日
  • 事業推進 / 主任 / 事業推進 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
2.3
最新の回答:2020年09月10日
  • カスタマーサポート 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
1.8
最新の回答:2021年10月17日
  • 業務7課 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.5
最新の回答:2023年04月03日
  • Webサービス事業部 / 契約社員のため、なし / 業務7課、業務3課 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
4.3
最新の回答:2020年07月06日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年08月25日
  • 業務5課 / 事務職 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
5.0
最新の回答:2023年01月25日
  • 社内システム開発・運用 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.2
最新の回答:2023年10月01日
回答者一覧を見る(22件)>>