4.1

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株式会社SAMURAIの口コミ一覧ページです。株式会社SAMURAIで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを260件掲載中。ライトハウスは、株式会社SAMURAIへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年03月26日

女性の働きやすさ:休暇はとりやすく、勤務の仕方も自由がきき、チームワークを重要視

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回答者：男性/ Webディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年02月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

給与制度:賞与はない。評価制度:自ら申請して給与交渉する昇給申請制度になっている

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回答者：男性/ 営業系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年03月20日

オフィス環境:フルリモート、割と最新のMacbook貸与です。オフィスに出る用事

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2024年03月05日

女性の働きやすさ:産休育休はもちろん、子育てと仕事の両立もしやすい。風通しの良い

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年06月30日

女性の働きやすさ:産休や育休に入っている社員も多く、子育てしながら働いている女性

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年03月18日

女性の働きやすさ:必要に応じてスケジュール調整の相談ができるため、自身や子供の体

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年03月18日

事業の強み:新規事業や新規プロジェクトについて、現場から拾い上げた声をスピード感

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年04月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:・思った以上に建設的で、しがらみを感じたことがな

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年04月10日

事業展望:先の見づらい業界ではあると思いますが、挑戦する姿勢や社員のことを考えた

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年03月14日

女性の働きやすさ:女性にとっては非常に働きやすい環境だと思います。フルリモートで

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年03月12日

女性の働きやすさ:産休や育休をとっている人も多く、子どもがいる人が多い。早上がり

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年03月21日

勤務時間・休日休暇:出勤は曜日固定だが、祝日等休みが取れなかった日はそのぶん別の

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年03月26日

オフィス環境:フルフレックス・完全リモートワークです。希望があればオフィスで働い

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回答者：男性/ Webディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年02月11日

女性の働きやすさ:ママ、パパが多く、子どもの急な体調不良や保育園の送り迎えなど、

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2024年03月11日

成長・キャリア開発:営業に他する手法が体系化されており、勉強会も毎週実施されるた

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年03月22日

福利厚生:プログラミングを提供している会社なので従業員に対してもプログラミング習

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年03月19日

女性の働きやすさ:シフトが柔軟に組める点と上長に相談をすれば中抜けもできるため、

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年03月13日

女性の働きやすさ:育休をとっている方も多くおり、それに嫌な顔をする社員もいないの

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年03月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:面接時に社内についてしっかり聞けるので、ギャップ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年03月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:特にないですね。面接時に説明していただいたイメー

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年02月16日

勤務時間・休日休暇:フルリモート/フルフレックスのため、自由度が高い。また、休暇

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月03日

入社理由・入社後の印象：フルリモートフルフレックス、今までの会社にないような生産

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年03月25日

事業の強み:子会社上場を目指しており、かつ新規事業拡大も行われているため、今後の

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年03月21日

事業の強み:競合も多いですが、競合と比較してサービスの優位性が取れているので、営

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	36万円	10万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与については制度として設けられていませんが、昇給は自身の頑張り次第で

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年03月04日

企業カルチャー・社風:顧客起点がベースにある部署間の連動性があり、意思決定のスピ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年03月18日

オフィス環境:完全フルリモートの働き方なので、オフィスはほとんどなく、秋葉原に１

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2024年03月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	36万円	10万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与はないものの基本給は高く設定されている。月の売上額によってインセン

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年03月19日

女性の働きやすさ:産休に入る社員、復帰する社員も多く働きやすい環境ではないかと思

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月03日

事業での社会貢献：事業での社会貢献度は高いが、競合他社にいつまでたっても追いつか

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年03月18日

女性の働きやすさ:女性社員も比較的多く、育休産休を取っている方も多く見受けられま

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回答者：男性/ Webディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年02月11日

事業の強み:プログラミングを学びたい人向けのサービスのため、伸び

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年04月10日

オフィス環境:リモートではありますが、本社でも勤務をするこ

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年03月19日

オフィス環境:基本、在宅勤務で仕事を進められるところは利点

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回答者：女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年02月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:当初想定していたよりも残

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	株式会社SAMURAI
業界	人材・教育
URL	https://www.sejuku.net/corp/
所在地	東京都千代田区神田練塀町３００番地住友不動産秋葉原駅前ビル5F

従業員数	107名
設立年	2015年
資本金	110百万円
代表者	高比良直人
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1965件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(577件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(523件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(894件)
5		株式会社早稲田アカデミー 3.4 口コミ(1333件)

(3.9)	株式会社リクルート口コミ(14239件) 平均年収（正社員） 641 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：女性 / アシスタント / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員女性の働きやすさ:今の職場は女性ばっかりなのでとても働きやすい。ただ、急に辞め... (続きを見る)

(3.4)	株式会社スタッフサービス口コミ(11210件) 平均年収（正社員） 301 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：男性 / サービスエンジニア / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:福利厚生は充実していたり、配属先に配属されてからもサポートな... (続きを見る)

(3.8)	エン・ジャパン株式会社口コミ(8537件) 平均年収（正社員） 483 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：女性 / コピーライター / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員勤務時間・休日休暇:残業はとにかく多い。みなし残業が45時間含まれている。土日に... (続きを見る)

(3.4)	パーソルテンプスタッフ株式会社口コミ(7941件) 平均年収（正社員） 439 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業事務 / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にありません。... (続きを見る)

(2.9)	株式会社アウトソーシングテクノロジー口コミ(7664件) 平均年収（正社員） 338 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員福利厚生:住宅補助はなし。通勤手当は上限あり。また一番安い値段の通勤代... (続きを見る)

(3.6)	株式会社リクルートスタッフィング口コミ(6230件) 平均年収（正社員） 485 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員入社時の期待と入社後のギャップ:派遣をイメージしていたので、更新毎に面談があるかと思いました... (続きを見る)

(3.4)	アデコ株式会社口コミ(6011件) 平均年収（正社員） 488 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / キャリアアドバイザー / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員企業カルチャー・社風:直属の上司とはオンラインで頻繁にやり取りしており、風通しの良... (続きを見る)

(2.9)	株式会社夢真口コミ(5170件) 平均年収（正社員） 346 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得手当があり、資格取得のための制度も存在している。... (続きを見る)

(3.5)	株式会社パソナ口コミ(5028件) 平均年収（正社員） 487 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員 / 営業事務入社時の期待と入社後のギャップ:特に大きく期待もしていなかったので、満足している。... (続きを見る)

(3.0)	株式会社オープンアップITエンジニア口コミ(4776件) 平均年収（正社員） 334 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：回答なし / なし / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員企業カルチャー・社風:風通しは非常に良く、配属先の会社で人間関係や参加しているプロ... (続きを見る)

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