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回答者別の社員口コミ(アドメイク株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 営業/HRコンテンツ事業部/ユニットリーダー 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 営業/HRコンテンツ事業部/ユニットリーダー
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
5.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HRコンテンツ事業部/ ユニットリーダー

5.0
口コミ投稿日:2023年01月11日
事業の強み:SNSを中心にしているので、事業はこれからも伸びると思う。動画を使っ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HRコンテンツ事業部/ ユニットリーダー

5.0
口コミ投稿日:2023年01月11日
企業カルチャー・社風:常に挑戦をしている印象。風通しもいいし、社員の仲がいいと感
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HRコンテンツ事業部/ ユニットリーダー

5.0
口コミ投稿日:2022年01月26日
事業の強み:採用と集客なので、世の中に会社がある限りはなくなることはないのかなと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HRコンテンツ事業部/ ユニットリーダー

5.0
口コミ投稿日:2022年01月26日
企業カルチャー・社風:とにかく上を目指すという勢いを感じる従業員というよりも、1
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HRコンテンツ事業部/ ユニットリーダー

5.0
口コミ投稿日:2022年01月26日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業は自分から進んでやる人以外はない。成長意欲が高い
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HRコンテンツ事業部/ ユニットリーダー

5.0
口コミ投稿日:2022年01月26日
福利厚生:ベンチャー企業なので、まだ整っていないのかなという印象オフィス環境:人
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HRコンテンツ事業部/ ユニットリーダー

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口コミ投稿日:2023年01月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前と入社後のギャップは、特にないが、よく言わ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HRコンテンツ事業部/ ユニットリーダー

5.0
口コミ投稿日:2023年01月11日
成長・キャリア開発:やりたいと挙手すれば、権限をもらえるので、キャリアを自分で作
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HRコンテンツ事業部/ ユニットリーダー

5.0
口コミ投稿日:2023年01月11日
女性の働きやすさ:女子で育休を獲った人もいるし、管理職もいたと思うので働きやすい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HRコンテンツ事業部/ ユニットリーダー

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口コミ投稿日:2023年01月11日
勤務時間・休日休暇:やりたい人は休日でも出勤をしている。人による多様な働き方支援
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HRコンテンツ事業部/ ユニットリーダー

5.0
口コミ投稿日:2023年01月11日
福利厚生:家賃補助オフィス環境:オシャレ
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口コミ投稿日:2023年01月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HRコンテンツ事業部/ ユニットリーダー

5.0
口コミ投稿日:2023年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:実力主義評価制度:結果を出せば上が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HRコンテンツ事業部/ ユニットリーダー

5.0
口コミ投稿日:2022年01月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は営業なので、きついイメージがあったが、実
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HRコンテンツ事業部/ ユニットリーダー

5.0
口コミ投稿日:2022年01月26日
成長・キャリア開発:ベンチャーでポストが空いているので、自分から発信すればキャリ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HRコンテンツ事業部/ ユニットリーダー

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口コミ投稿日:2022年01月26日
女性の働きやすさ:女性も多いので働きや
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