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株式会社かっぱ寿司の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
正社員
契約社員
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2023年06月24日
働きがい:
過去には色々な制度があったり、店舗ごとのリーダー、サブリーダーなどを集めてエリア会議のような社員以外の他店交流があり、そこで得た知識を自店舗で応用したりなどやりがいはありましたが、今はありません。各エリア各営業部によって方針が異なっているのか、あまり統一されていない印象です。店長やマネージャー、部長が変わるたびに方針が変わって合わせるのが大変です。また、キャンペーン商品が月に2回、多い時は3回と入ってくることがあるので覚えるのも大変で、売上の悪い店舗は人件費削減で時間や人数を最小限に削られてしまうので大変です。売り上げの高い店舗はそれなりの待遇を受けられると思うので、やりがいはあると思います。

回答者: 回答なし/ ホール/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年06月02日
働きがい:接客、電話対応、ときにはキッチン補助などホールスタッフは幅広くこなさな
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年02月01日
働きがい:人と接することで、コミュニケーションの大切さや人との関わりの楽しさを学
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回答者: 男性/ キッチン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2022年12月26日
成長・キャリア開発:休日は一日中働かされるため、体力や精神力は鍛えられるかと思い
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回答者: 回答なし/ ホール/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2024年02月27日
成長・キャリア開発:研修は1ヶ月〜2ヶ月ほどです。人員が足りないため最初のみ店長
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.7
口コミ投稿日:2022年09月10日
働きがい:社員の方に働きがいなど無さそうでした。結局店長もやめて行きましたし。と
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
成長・キャリア開発:やはりお寿司のメニューや、お店の雰囲気がいつも温かみを持ちな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
成長・キャリア開発:やはり、大好きな世界のお寿司のビジネスについて学べることは日
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回答者: 男性/ ホール/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2021年07月09日
成長・キャリア開発:接客や調理が好きなら楽しく仕事できると思う。クレームもあった
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回答者: 男性/ ホール/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2024年01月24日
働きがい:飲食店なので効率的な動きができるよう意識する癖がつく。体力がないと務ま
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
成長・キャリア開発:特にありません。強いて言えば魚の品種に詳しくなったとは思いま
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
教育・研修:入って1か月程はベテラン社員が傍で見て指示を出したりしてくれました。
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月20日
成長・キャリア開発:元々トロトロとしている性格で、バイトをする前は何事もゆっくり
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回答者: 女性/ 寿司の製造/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 特になし/ 寿司作り、お皿の洗い物

3.2
口コミ投稿日:2021年09月15日
成長・キャリア開発:精神を鍛えることができたし、仕事を任された時の責任感を得るこ
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年05月26日
成長・キャリア開発:成長については少し厳しいものがあるかと思います。主につくもの
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回答者: 男性/ 寿司ネタ乗っける職人/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年09月17日
成長・キャリア開発:寿司ネタをマシーンによって作らねたシャリの上に乗せるだけの単
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】お客さんと直接関わっていく仕事なのでお客さん
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
成長・キャリア開発:スタッフのなかには歳が離れた人、国籍が違う人がいるのでコミュ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
成長・キャリア開発:敬語を一切学んでこなかった私がこの仕事をしていくことで自然と
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】基本的な接客知識。電話応対、後輩指導
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年07月12日
成長・キャリア開発:まずは社会人としての基礎を勉強することができました。また人と
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
成長・キャリア開発:普通の飲食店と変わらないと思います。人前にでるので接客が身に
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回答者: 女性/ キッチンスタッフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2021年02月01日
成長・キャリア開発:アルバイト新人にはとても優しく教えてくれました。働きがい:皆
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回答者: 女性/ キッチン/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年10月28日
成長・キャリア開発:パートやアルバイトから、正社員試験を受けられる方もいました。
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年10月23日
働きがい:接客に慣れた。いろいろなお客様と接することで経験値が上がった。接客用語
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
働きがい:【仕事の厳しさ】お盆や年末年始をはじめとした大型連休、土日祝日は基本的
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
働きがい:【仕事のやりがい】大型連休などの込み合う時間帯を、出勤しているメンバー
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