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P&Gジャパンホールディングス合同会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 営業統括本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ アカウントマネージャー

3.8
口コミ投稿日:2021年10月26日
企業カルチャー・社風:
若々しい雰囲気だが、個で勝つことが求められるので、数字に対する意欲が強い人が非常に多い。

組織体制・コミュニケーション:
ストレートトークを重視しているので、基本的に上下関係なくコミュニケーションをとる上でのストレスは小さい。

ダイバーシティ・多様性:
若手は女性の方が多いが、ワーママにとってはとてもハードなので、高い年次で見ると女性の方が少ない。

回答者: 女性/ PS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ PS/ PS

4.3
口コミ投稿日:2021年07月21日
ダイバーシティ・多様性:本当にDiversityのある会社です。さらに現在では、
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年08月16日
企業カルチャー・社風:実力主義。結果を残さない限り、一発で最低評価をもらう事とな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年10月27日
企業カルチャー・社風:オープンな環境組織体制・コミュニケーション:自分自身から積
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年10月07日
組織体制・コミュニケーション:基本的には新卒採用で比較的同質性の高い社員の集まり
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3.1
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:若い人が多いので、話やすい環境でした。... 続きを見る
3.3
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企業カルチャー・社風:個人事業主の集まりのような感じ。横のつながりはほぼない。組織... 続きを見る
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2.6
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回答者: 男性/ サッカースクール/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.8
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2.7
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
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打ち上げもないから気楽だった。...
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3.5
大阪府大阪市中央区北浜4丁目4-10
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:実力主義、若手の成長環境は抜群。組織体制・コミュニケーション... 続きを見る
4.0
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2.9
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