企業カルチャー・社風:毎回やたらと社訓を言わされる。組織体制・コミュニケーション:...
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同じ業界の企業の口コミ
3.4
京都府京都市下京区四条通烏丸東入長刀鉾町８京都三井ビルディング ４Ｆ
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.1
東京都墨田区錦糸１丁目２－１アルカセントラル １６Ｆ
医療・福祉・児童福祉
回答者： 男性/ 採用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 採用課/ 課長
企業カルチャー・社風:なるべく近い距離で相談し易い様に役職者を設けて意見を吸い上げ...
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2.7
福岡県福岡市博多区呉服町ビジネスセンター ５Ｆ
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:保育園によると思う。組織体制・コミュニケーション:保育園によ...
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2.5
広島県広島市西区庚午中１丁目７－２４
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 保育士/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:園長先生が優しかったため何でも話せる風潮であった。主任や園長...
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2.8
神奈川県横浜市西区みなとみらい２丁目２－１横浜ランドマークタワー ３８Ｆ
医療・福祉・児童福祉
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:他部署や支店の方とも仕事上で顔を合わせる機会が多くある為仕事...
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3.1
東京都千代田区有楽町1丁目2-2東宝日比谷ビル8階(日比谷シャンテ上)
医療・福祉・児童福祉
回答者： 回答なし/ 保育士/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:本社との連携がとれないことが多く、だいたいのことは園内で解決...
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2.3
東京都渋谷区渋谷１丁目１４－１４植村会館ビル ４Ｆ
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 保育士/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:若い職員が多く人柄をみて採用を行っているようで職員同士は仲が...
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3.2
東京都世田谷区上北沢３丁目８－１９
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 保育士、幼稚園教諭、ベビーシッター/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本、挑戦する機会や若手でも、任される裁量は多い。コロナ禍の...
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2.5
大阪府大阪市東淀川区小松１丁目１４－１２
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】今はわかりませんが、勤めていた時はとに...
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3.1
埼玉県川口市飯塚1-2-16
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 保育士/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:本当に園によります。当時私がいた園は園長派と副園長派に分かれ...
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キッズツリーハウス株式会社のカテゴリ別口コミ（15件）
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キッズツリーハウス株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ 保育/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
とにかく辞めていく職員が多い。
ここに限らず、方針が合わずに辞めていく保育士は多いと思います。
ダイバーシティ・多様性:
男性の保育士もいました。
国籍は日本人のみ。