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株式会社セノン山陰支社のすべての口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ なし

3.5
口コミ投稿日:2022年12月28日
企業カルチャー・社風:
業務が決まった業務に取り組む業種であり、新たな挑戦はあまりできないが、自分の視点などを相談し
業務を改善できるところがある。

年齢が高い社員は仕事を変えたがらないのは他のお仕事でも同じように思う。
提案できる人が給料が上がっていくイメージ。

組織体制・コミュニケーション:
上司、部下との関係というよりも先輩、後輩というイメージが強い。
ルーティンを繰り返す業務が求められるためかもしれない。

ダイバーシティ・多様性:
業種の特性かと思うが、多様性への取り組みは少なく、クロスワークがメイン。
ダイバーシティとくくるほどの取り組みはまだないと思われる。

回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ なし

3.5
口コミ投稿日:2022年12月28日
成長・キャリア開発:資格取得への受講費用負担、旅費(交通費や宿泊費)負担、受講へ
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回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ なし

3.5
口コミ投稿日:2022年12月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:勤務は警察や消防のように当務(いわゆる24時間の
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回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ なし

3.5
口コミ投稿日:2022年12月28日
女性の働きやすさ:男性と女性の垣根はなく、やるべ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
企業文化・社風・組織体制:先輩より後輩が、仕事が出来ると。上司が先輩の位置にいる
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
勤務時間・休日休暇:希望休を通してもらえるが、その後1週間以上の出勤になる事が多
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
勤務時間・休日休暇:朝6時~夜21時までの勤務。6時~12時までの勤務、などなど
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:冠婚葬祭以外で長期休暇は取れない。会社にお願いをしても、人手
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
企業文化・社風・組織体制:先輩、上司のなかに失敗した人、自分のやりにくいやり方を
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
社内制度:たまに社内資格をとっても、申請が上手くいかなく、給与にプラスされない事
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
オフィス環境:掃除好きな上司がいて、休憩室はいつもきれいで、清潔感が有り、冷暖房
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間が長く、休憩時間が何度もある為たまに、遅刻する人がい
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
仕事内容:空港のセキュリティチェックの仕事なので、お客様からの信頼をもらえる。ま
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:希望休を出した後、勤務時間が他の人より少ない、とゆう理由で、
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
社内制度:パート、契約社員、正社員に関係なく。ボーナスを出しだり、職員が誕生日の
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
雇用の安定性:前に仕事をしていた経験から、落ち着いて仕事が出来て、周りに気を使っ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
オフィス環境:自己主張が強い方が多く、仕事のやり方が違う事が多く、仕事中に戸惑う
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:正社員、契約社員、パート関係なく6ヵ月後に10日間の有給をも
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
教育・研修:社内資格の為の勉強をサポートしてもらえる。分からない事はその時、色々
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
女性の活躍・女性管理職:男女関係なく、社内資格を取らせてくれる。女性でも会社のト
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
多様な働き方支援:自己アピールが下手な人は、そのまま放ったらかしになり、周りに「
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
勤務時間・休日休暇:だいだい10時間勤務。拘束時間が長いが、休憩時間が長く、その
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
女性の活躍・女性管理職:トップに立つ人のサポートをしてくれる女性が、増えたら良い
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
オフィス環境:掃除道具の中に古い物があり、使いにくい、ゴミ箱の汚れを気にしない人
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
オフィス環境:上司部下関係なく、意見を言える。パートや契約社員から、正社員になれ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
雇用の安定性:覚えが早く、体力もあって一度言われた事を、吸収しやすく、次の勤務に
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
女性の働きやすさ:男性、女性仕事の内容に関係なく、職場での資格がとれる。女性でも
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
働きがい:お客様の荷物を守る為、上司や先輩の言葉が厳しく泣く事がある。またお客様
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
勤務時間・休日休暇:希望休暇を出した後、なかなか休みを貰えず、8日出勤の事がある
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
働きがい:お客様の命という安全と荷物を守リ、お客様の笑顔を守るという誇リを持て、
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
勤務時間・休日休暇:希望休暇を頼めはもらえる。男性でも育児休暇をもらえる。有給休
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
仕事内容:お客様の機嫌が悪いと、荷物の扱いが悪い、などなど色々とモンク(クレーム
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
雇用の安定性:職場の年下先輩の意見を聞いて欲しい。新卒の方達だけじゃなく、同じ職
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
企業文化・社風・組織体制:1人1人の成長を考えて、失敗を怒らず、成功をほめ、家族
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
多様な働き方支援:休憩時間に外出してもいい為。一度家に帰って、晩ごはんの準備をし
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