NSPAの入社前とのギャップ｜ライトハウス

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NSPA株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。NSPA株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを28件掲載中。ライトハウスは、NSPA株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年07月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:
入社後は、3カ月間研修を行います。
その間に工場見学や、各職場の工場長による職場紹介を得て、配属先を自分達で決めるのですが、必ずしも行きたい職場にならないので、それを考慮して入社した方が良いです。

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月05日

入社理由・入社後の印象：職場や部署によって職場環境が全然違い、それが嫌になる人も

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入社時の期待と入社後のギャップ:私の場合は入社してから先輩が親身になって教えてくださることが... 続きを見る

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会社名	NSPA株式会社
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL
所在地	東京都千代田区丸の内２６－１

設立年	2018年
代表者	金子登志雄
※ 一部、四季報データ参照

NSPA株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。NSPA株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを28件掲載中。ライトハウスは、NSPA株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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