口コミ投稿日:2021年06月17日
口コミ投稿日:2022年10月05日
回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
3.6
口コミ投稿日:2023年01月04日
回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2020年12月16日
回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2020年12月16日
口コミ投稿日:2020年12月11日
回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2020年12月11日
口コミ投稿日:2020年12月14日
回答者: 女性/ キャリアコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2020年12月11日
回答者: 男性/ フィールドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2020年12月11日
口コミ投稿日:2020年12月15日
回答者: 男性/ Language Solution事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2020年12月15日
口コミ投稿日:2022年07月14日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.9
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大阪府大阪市生野区舎利寺2丁目9-28
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勤務時間・休日休暇:1日8時間、週5日。基本日曜日は休み。残業は基本的になく、懇...
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東京都新宿区西新宿1丁目26-2新宿野村ビル 25F
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大阪府大阪市中央区久太郎町3丁目4-30船場グランドビル 6F
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:毎週シフト提出があるため自由にシフト提出が可能である。急な体...
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3.1
愛知県名古屋市中村区
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
社内制度:特別な制度はありませんが、評価制度は本来しなければならない面...
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兵庫県神戸市中央区下山手通4丁目2-7創造学園本部ビル
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兵庫県兵庫県姫路市東山524番地
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回答者: 男性/ テニスコーチ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
勤務時間・休日休暇:契約社員やアルバイトは働くシフト、休みを決めやすいかと思いま...
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3.1
福岡県
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 塾講師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 普通/ 一般
勤務時間・休日休暇:塾長の方に本当に融通をきかせてもらっていました。家族が病気な...
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2.9
東京都文京区本郷6丁目16-2フォーサイトビル
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休みは比較的撮りやすい。多様な働き方支援:仕事を自分で調整で...
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3.4
大阪府大阪市天王寺区モリタビル
人材・教育・学習支援
3.6
奈良県生駒市山崎新町237エミネンス生駒1F
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
多様な働き方支援:まだまだ多様な働き方という点では、すすんでいない。ただ、動き...
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ビズメイツ株式会社のカテゴリ別口コミ(56件)
ビズメイツ株式会社の回答者別口コミ(13人)
- 法人営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.4
最新の回答:2023年01月04日
- 人事 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.1
最新の回答:2023年02月20日
- コンサルタント 業務委託/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.6
最新の回答:2022年10月05日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.9
最新の回答:2021年06月17日
- 管理職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.2
最新の回答:2021年02月04日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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ビズメイツ株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
フレックスタイム制を導入しているが、コアタイムが10:00~18:00のためほとんど柔軟性がありません。休日休暇はカレンダー通り。誕生日休暇が年1日付与されますが、それ以外の休暇はありません。年末年始も日本のカレンダー通りです。
多様な働き方支援:
緊急事態宣言期間を除き、コロナ禍でも基本的にはオフィス出社が推奨されており、特に管理職は毎日オフィス出社です。リモートワークは基本的に推奨されておらず、オフィス出社をして対面のコミュニケーションが推奨されてます。