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株式会社アクシス・クリエイトの女性の口コミ

回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月07日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間などは働く派遣先によって異なってくると思うが、自分のいた派遣先では残業がほぼ無く、定時上がりが多かった。ただ、毎月1回くらいは情報セキュリティのテストがあるのと、何か情報漏洩だったり参画先の持ち物を紛失したり等の問題が起こった場合は、注意を促すためのテストがいちいち来る。時間がかかるテスト(1時間くらい)はさすがに給料が出ていたが、総じて毎回のテスト等がめんどくさいと感じていた。

多様な働き方支援:
リモートワークができるところと出来ないところはある、それは自分が参画する派遣先によって違うので一概には言えない。

回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング部

2.7
口コミ投稿日:2023年06月14日
事業の強み:採用です。話ができる人であればだれでも採用してくれます。事業の弱み:
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング部

2.7
口コミ投稿日:2023年06月14日
成長・キャリア開発:資格や技術に関する研修は一切ありません。フォローアップも無い
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月14日
福利厚生:退職金制度は確定拠出年金、月の拠出額はランチ2〜3回分程度です。親会社
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回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月07日
福利厚生:住宅補助等はないが、家から派遣先までの交通費はちゃんと出る。しかし、毎
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回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月07日
成長・キャリア開発:SES事業を展望しているため、ITに関連するスキルや知識を身
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング部

2.7
口コミ投稿日:2023年06月14日
企業カルチャー・社風:課長と話すことはありません。コーディネーターという役職がで
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング部

2.7
口コミ投稿日:2023年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 22万円 1万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ボーナス無し。昇給は資格取得無であれば1万未満。資格取得していれば+1
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年11月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
252万円 --万円 --万円 --万円
年収 252万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給に関しては年に1回考課面談というものが設けられている。面談は自分の
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年10月30日
勤務時間・休日休暇:働き方は、配属されるプロジェクトによって大きく異なると思いま
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年11月11日
成長・キャリア開発:業界未経験でも1カ月の研修でITの基礎を学んだ後、実務を通じ
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年11月02日
福利厚生:退職金はないが、確定拠出年金制度はある。住宅補助や寮制度もないため実家
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年11月02日
企業カルチャー・社風:私自身は20代後半で入社したが、比率としては20代前半の若
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年10月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:未経験として入社しました。面接の際に、「人柄を重
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年11月08日
勤務時間・休日休暇:入社後、それぞれの現場に配属されてワークライフバランスはその
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年11月08日
成長・キャリア開発:ずっと同じ現場にいることはないので、新しいことにチャレンジし
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回答者: 女性/ エンジニアリング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年に一度、現在の勤務の評価をされ評価に応じて昇給がある営業に有利になる
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月26日
勤務時間・休日休暇:自分の現場は全くもって残業がなくとても働きやすく感じている。
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月26日
福利厚生:入社してひと月の研修は本当に丁寧に実施されていると感じた。自分は全くの
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は業界未経験でやっていけるのか不安があった
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月13日
成長・キャリア開発:キャリア開発については、会社側が積極的に技術者向けの資格を取
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月16日
成長・キャリア開発:勤務内容をステップアップ出来るように考えてくれます。この方向
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月13日
勤務時間・休日休暇:エンジニアは配属現場により異なりますが、私の場合は元から希望
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年11月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:悪いギャップは特になし。他の企業様ではよく聞く「
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月19日
企業カルチャー・社風:毎朝の集会で社是社訓を読み上げる(コロナで中止になった)組
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月19日
勤務時間・休日休暇:プロジェクト先によると思うが、女性は夜勤がないプロジェクト先
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月19日
勤務時間・休日休暇:営業は休日や夜間も担当者からの連絡があり、自分の時間を取られ
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
264万円 22万円 0万円 0万円
年収 264万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:未経験からの入社だと他SES企業と比べても相場だと思う。特に目立った手
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:これといって特徴的なものはない評価制度:自分がいた段階で、評価制度その
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月19日
事業の強み:IT派遣は需要が高い事業の弱み:エンジニアの質事業展望:ホールディン
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング部

2.7
口コミ投稿日:2023年06月14日
勤務時間・休日休暇:夏休みはありません。休みは派遣先に従うものなので人それぞれで
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月14日
女性の働きやすさ:産休、育休は普通に取れます有給休暇も特に問題なく使用できますお
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング部

2.7
口コミ投稿日:2023年06月14日
福利厚生:在籍中に他の会社と比べて良いと思えた福利厚生はありません。オフィス環境
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月14日
成長・キャリア開発:エンジニアなら資格取得の手当が色々あります。新入社員に対して
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング部

2.7
口コミ投稿日:2023年06月14日
女性の働きやすさ:産休は、内勤の方がとっていたことは知っているのですが、エンジニ
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