回答者: 男性/ セールス部門/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
480万円 | 40万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 480万円 |
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月給(総額) | 40万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
いわゆる階級制
半期ごとに評価を行い決定。
評価制度:
部門によってレギュレーションが違うが上長がレビューを部門せ責任者に共有し最終的な決定を定量、訂正面で評価し決定する。
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
480万円 | 40万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 480万円 |
---|---|
月給(総額) | 40万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
100万円 | 9万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 100万円 |
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月給(総額) | 9万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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18万円 | 3万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 18万円 |
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月給(総額) | 3万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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600万円 | 37万円 | 0万円 | 150万円 |
年収 | 600万円 |
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月給(総額) | 37万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 150万円 |
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回答者: 男性/ セールス部門/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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