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株式会社穂設計の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月31日
女性の働きやすさ:
テレワークOK、フレックスでコアタイムもないので、働き方は自由度が高いと思う。
特に子育てや介護をしながらといった人は働きやすい環境。
そのためか、同じ業界内で比較しても女性の比率が多いように思う。
仕事内容についても、細かな作業が多いため女性のほうが向いているのかもしれない。

回答者: 女性/ 技術G/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年11月05日
女性の働きやすさ:女性の割合が多いので、子育てや介護に理解を持って下さってる人が
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術G

2.0
口コミ投稿日:2023年02月25日
女性の働きやすさ:女性スタッフが多く、子育てを考慮して定時に上がりやすいよう調整
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回答者: 女性/ --/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 役職なし

4.3
口コミ投稿日:2023年03月20日
女性の働きやすさ:フレックス制度で自分の時間の融通が利くので働きやすさをとても感
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月09日
女性の働きやすさ:女性社員は半数
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2.9
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回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部/ 一般社員
女性の働きやすさ:私が担当した支店は女性は入ったらほぼやめるくらいで、長く働く... 続きを見る
3.4
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3.1
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女性の働きやすさ:内勤は不明技術社員(派遣)であれば扱いはそんなに変わらない。... 続きを見る
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3.0
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女性の働きやすさ:女性が働きやすい会社だと思います。女性の比率が男性より多いの... 続きを見る
3.3
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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2.9
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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2.9
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