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株式会社オープンエイトの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年07月09日

回答者: 男性/ 経営管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年07月09日
福利厚生:
社員持株会や借上社宅制度、そのほかベンチャー企業であることを加味すると比較的充実していると感じる。

オフィス環境:
オフィスに仕切りがなく、オープンスタイル。全社員を見渡せるように意図的にしているらしい。

株式会社オープンエイトの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年07月09日

回答者: 男性/ 経営管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年07月09日
勤務時間・休日休暇:
深夜や休日勤務はほぼない。ただしエンジニアはリリース前は振替休日必須の中で土日勤務する場合あり。セールス系は、まれに顧客が土日仕事をしているときなどに、連絡がくることがあるらしい。

多様な働き方支援:
危機管理を徹底した会社で、リモートワークには積極的。コロナ環境において非常に柔軟な会社と感じる。

株式会社オープンエイトの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月10日

回答者: 男性/ シニアエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロダクト開発

4.6
口コミ投稿日:2022年09月10日
企業カルチャー・社風:
チームみんな仲良くできる

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションツールでやり取り
gatherとかでの仮想officeでのやり取り

ダイバーシティ・多様性:
多様性がある。

株式会社オープンエイトの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月22日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月22日
女性の働きやすさ:
男女のギャップはないと思う。実際に女性の役職者がいる。

株式会社オープンエイトの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年07月09日

回答者: 男性/ 経営管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年07月09日
成長・キャリア開発:
変化が激しいので教育はさほどないが、業務において仕事を任せられることが成長に繋がる。

働きがい:
えたいキャリアが明確なひとほど働き甲斐や成長速度がはやいイメージ

株式会社オープンエイトの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月22日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ベンチャーで0→1フェーズを体験したかったが、あらゆることは経営層の気分で決まるため、メンバークラスは上からふられる仕事を捌くことに終始することになる

株式会社オープンエイトの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月10日

回答者: 男性/ シニアエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロダクト開発

4.6
口コミ投稿日:2022年09月10日
事業の強み:
製品技術はいいので、ブランド力上げるだけかと
まだ、新規機能の開発スピードが速い

事業の弱み:
大手なども無料(機能制限だが)の製品が出始めているので、別のラインアップの拡充は急務

事業展望:
発展途上で、ボードメンバーも目標がはっきりしているので、グロースして、bigカンパニーになるかも

株式会社オープンエイトの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月04日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マネージャー

1.3
口コミ投稿日:2024年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 66万円 15万円 0万円
年収 800万円
月給(総額) 66万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
給与は他のスタートアップより良いと思いますが、中途者は入社時からの給与が上がりづらいため、給与交渉をしたうえで入ってきたほうがよいです。

評価制度:
しっかりした評価制度はありますが、その制度に則って評価しても最後はトップの一存で給与や待遇が決まるため、形だけの評価制度です。