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株式会社ユナイテッドゲートのカテゴリ別口コミ（39件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(7件)事業展望・強み・弱み(7件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(8件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(7件)

株式会社ユナイテッドゲートの回答者別口コミ（3件）

  • 新規営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.8 最新の回答：2024年02月05日
  • コンサルティング営業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.7 最新の回答：2023年03月16日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 男性
2020年時点の情報
4.7 最新の回答：2020年04月14日
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株式会社ユナイテッドゲートの職種別口コミ（39件）

営業系（33件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（6件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
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株式会社ユナイテッドゲートの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月08日

回答者： 男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2023年02月08日
福利厚生:
通勤手当や役職手当はもちろん、会員制ホテル宿泊制度、靴磨き制度などユニークな制度もあります。

オフィス環境:
2022年6月にオフィス移転したばかりでキレイな環境です。
また、会議室なども壁ではなくガラスで区切られており開放的なオフィスです。

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株式会社ユナイテッドゲートの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月05日

回答者： 男性/ 新規営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2024年02月05日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は自分が受け持つクラインアント次第。
基本的に残業はなく、定時に帰る人もちらほら。とくに何か言われることはない。
休暇も非常に多く、ワークライフバランスの面では非常に良い環境だとおもった。

多様な働き方支援:
基本的には営業もエンジニアも出社する必要がある。ワークライフバランスに重きを置いている会社で、「働くときは働いて、休むときは休む」という考えがしっかりと定着した職場であると感じた。ただ勤務時間通りで帰ることも可能なので勤務時間に関しての不満は特になく、むしろ働きやすい職場であったと感じた。

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株式会社ユナイテッドゲートの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月08日

回答者： 男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2023年02月08日
企業カルチャー・社風:
若手社員でも新規事業担当に抜擢されたりと、挑戦意欲のあるメンバーには積極的に機会が与えられます。

組織体制・コミュニケーション:
知識や成功体験の共有など各メンバーが成長できる様に切磋琢磨しつつも協力し合う雰囲気であり、活気があります。

ダイバーシティ・多様性:
性別や国籍関係なく会社とマッチする方は積極的に採用しています。

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株式会社ユナイテッドゲートの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月05日

回答者： 男性/ 新規営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2024年02月05日
女性の働きやすさ:
女性社員はかなり少ないので、肩身の狭さは多少なりとも感じる可能性はあります。ただ嫌な社員はおらず、とくに男女比率など気にしない方であれば問題なく勤務できる環境ではあると思います。

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株式会社ユナイテッドゲートの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月08日

回答者： 男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2023年02月08日
成長・キャリア開発:
目標達成のために逆算して行動計画に落とし込む習慣やPDCAサイクルを廻し続ける習慣が身につくことから、成長速度は早いです。また、そのような習慣を徹底することで昇進にもつながることから、成長に見合った役職に就くことができ、キャリア形成もできてきます。
ただ、主体性がなく受け身姿勢の方はミスマッチとなる可能性が高いです。

働きがい:
成果が平等かつ定量的に評価される点に働きがいを感じます。

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株式会社ユナイテッドゲートの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年02月05日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月05日
入社理由・入社後の印象：営業として、自分が作り上げた売上を正当に評価してもらえ、給料に反映される環境であると強く感じたことが入社した1番の理由。また今後もWEB領域の拡大は見込まれる為、自社開発のコンサル営業はとても強みであり、魅力を感じた。実際入社して感じたのは裁量権・自由度が高く、会社に縛られることなく営業活動を実践出来る環境であったこと。売上実績を作ることが出来れば、正当な評価をいただけるので常に高いモチベーションで業務を行えている。
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株式会社ユナイテッドゲートの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月05日

回答者： 男性/ 新規営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2024年02月05日
事業の強み:
webサイト上からの離脱防止を中心としたitサービスを提供している会社です。主に離脱防止チャットボット、離脱防止のポップアップやSMSのプッシュ通知がメインの商材となります。
新しく新規事業としてASPカートシステムという大きなプロジェクトも提供段階まですすんでいたので、他社と比べた独自性や優位性は今後も伸びていく可能性は感じていました。、

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株式会社ユナイテッドゲートの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月16日

回答者： 男性/ コンサルティング営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2023年03月16日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
600万円 50万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給（総額） 50万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
賞与は年２回、会社業績と個人の活躍に応じて支給されます。
また、営業職に関して言えば、昇給と賞与に加えて高額インセンティブも支給されます。

当社はストックビジネスなので、インセンティブが安定して得られます。
そのため、活躍している営業職の社員は年収が高くなる傾向にあり、年収1,000万円を超える社員もいます。

評価制度:
営業職に関して言えば、原則は実力主義となります。また、会社への貢献度も評価基準となっており、貢献度合いの高い社員には職種問わず昇進・昇給の機会が平等に与えられます。
裏を返せば年齢や社歴関係なく成果を出せば若手でも平等に評価されるので、どの社員もモチベーションが高く全社一丸となって協力しあっています。

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