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株式会社H2の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
336万円250~406万円10

(平均年齢26.1歳)

回答者の平均年収336万円
回答者の年収範囲250~406万円
回答者数10

(平均年齢26.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
336万円
(平均年齢26.1歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳339万円406万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社H2の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
口コミ投稿日:2024年09月06日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 3万円 40万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
昇給は緩やかに進んでいく
賞与は年に二回あるが業績が下がればもちろんなくなる。
ただ自分が在籍した期間中に賞与が出なかったことはない。

評価制度:
昇格は緩やかに進む。
爆発的な利益を出せば、昇格ができると思うが、
爆発的な成績を収めている社員は見たことがない。
そのため、昇格も年功序列といえる。

口コミ投稿日:2022年03月02日

回答者: 回答なし/ 情報通信業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2022年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
406万円 33万円 0万円 0万円
年収 406万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給・賞与は年2回基本的に毎回昇給するが、昇給額は少ない(数千円程度)
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口コミ投稿日:2022年07月07日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:ランク制なので結果出してれば上がりますが、営業なのでそう思うのかもしれ
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口コミ投稿日:2022年08月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 3万円 40万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給、給与共に20代のうちだと高い水準と感じる。ただ劇的な成果を残さな
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口コミ投稿日:2021年11月05日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 26万円 0万円 48万円
年収 360万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 48万円
給与制度:年次昇給のため、どんな成績でも必ず給与は微増するようになっている。ただ
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口コミ投稿日:2021年11月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 26万円 0万円 48万円
年収 360万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 48万円
給与制度:半年ごとに給与見直しの人事、役員面談があるため、自身の成したこととアピ
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口コミ投稿日:2023年05月16日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 0万円 40万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:・在籍して普通に仕事をしていれば、半期に1回昇給するような形。成果によ
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口コミ投稿日:2020年06月26日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2020年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 7万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 40万円
給与制度:在籍当時は月給30万、半年に2回3000円から10000円の範囲内で昇
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口コミ投稿日:2023年01月25日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給は、年功序列ではないと思う。賞与は貰うまで勤続できていなかったので
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口コミ投稿日:2015年10月26日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年10月26日
給与水準:月給には満足しているが、ボーナス支給が年1回なので2回にしてほしい。た
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株式会社H2の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月16日
福利厚生:・借り上げの社員寮があったが、途中からなくなった模様・退職金はなし・通
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月25日
福利厚生:当時は、住宅補助がありました(30,000/月)。通勤手当もありました
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3.4
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回答者: 女性/ イベント・展示会施工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回制度としてあります。仕事の性質上、... 続きを見る
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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給与制度:インセンティブで時給があがるのでかせげますが、条件が高くなか... 続きを見る
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岐阜県岐阜市東興町27
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
賞与:夏と冬の2回。夏は1ヶ月、冬は1.2ヶ月くらいで数年前から徐... 続きを見る
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愛知県半田市瑞穂町8丁目13番4瑞穂第一ビル2F
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:150文字以上入力しないといけないのでしょうもない内容になっ... 続きを見る
3.7
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:未経験からではあまり満足できるほど高いとは言えません。給与体... 続きを見る
3.7
東京都港区南青山5−6−23SPIRALビル7F
その他・その他
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:昇進の機会は多い方だと思う。年功序列の会社じゃないので、実力... 続きを見る

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