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株式会社プロスゼットのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
退職

回答者: 男性/ RPAエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
企業カルチャー・社風:少人数のため社員同士でトライアスロンやゴルフなども行われる
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回答者: 男性/ RPAエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
事業の強み:大手から直接ITツールやシステムを導入できない世の中に数多ある中小企
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回答者: 男性/ テクニカルサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:新しい給与体系を作成している最中です。現時点では、前職の給与や会社の業
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回答者: 男性/ RPAエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
勤務時間・休日休暇:勤務時間:9時~18時休日休暇:RPAチームは土日休みの完全
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回答者: 男性/ RPAエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給年1回(4月)賞与年2回(5月・11月)時間外手当(超過分)・給与
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回答者: 男性/ RPAエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
成長・キャリア開発:未経験者でも一から研修でローコードツールのスキルを身に着けら
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回答者: 男性/ RPAエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
福利厚生:社内では冷蔵庫に入っているドリンクが無料。5周年では社員旅行があった。
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回答者: 男性/ テクニカルサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年01月16日
福利厚生:家族手当があります。以前はベネフィットステーションに加入しておりました
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回答者: 男性/ RPAエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:いい面で言えば、縛りや面倒なルールがないので自由
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回答者: 男性/ RPAエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
女性の働きやすさ:休暇や勤務時間や勤務体系の調整はしやすいため一般的な働きやすさ
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回答者: 男性/ RPAコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月16日
ダイバーシティ・多様性:海外国籍の方も就業されているので、特に国籍や性別、宗教な
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回答者: 男性/ RPAコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月16日
多様な働き方支援:職種によってはリモートワーク可なため、自身のプライべートの時間
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回答者: 女性/ 人事・採用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年07月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:全社員中途採用の為、前職の経験やスキルを考慮し、給与は決定されています
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回答者: 女性/ 人事・採用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年07月17日
オフィス環境:地下鉄小川町駅徒歩1分、新御茶ノ水徒歩3分、淡路町徒歩2分とJRも
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