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株式会社ヤマダデンキの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ レジ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.8
口コミ投稿日:2022年11月16日
成長・キャリア開発:契約社員だったので成長はな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年03月30日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】お客様からありがとうと言ってもらえるとき。自
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月02日
成長・キャリア開発:毎年新製品がでるので、毎年新機種の特徴を覚える事が必要だが、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年06月12日
教育・研修:わからないところは質問すれば、何回でも上司や先輩が親切丁寧に作業内容
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年06月12日
働きがい:予算が下りず、資料や販促物を印刷することや、購入することもままなりませ
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回答者: 男性/ 店舗販売員/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年01月10日
成長・キャリア開発:お客さんに初めて買っていただいたときは大変嬉しかったです。成
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回答者: 女性/ レジ/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日:2022年09月24日
成長・キャリア開発:店頭でお客様とお話しすることもあるので商品知識はある程度付き
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.4
口コミ投稿日:2022年04月05日
成長・キャリア開発:社員のやる気が薄いため、派遣に様々な業務を任せる風潮があり、
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2024年03月21日
成長・キャリア開発:一連の家電にまつわる資格取得には
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回答者: 男性/ PC部門/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月23日
成長・キャリア開発:研修等はあってないようなもので、商品を清算するマニュアルは勿
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回答者: 男性/ 品出し/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年07月09日
成長・キャリア開発:品出しメインのバイトではありましたが、商品の知識や整理整頓が
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年12月15日
成長・キャリア開発:ある程度の知識は獲得できると思う。しかし、それも本人のやる気
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回答者: 女性/ 家電販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月31日
成長・キャリア開発:中途採用で特に研修もなく現場へ立たされました。なので、自分で
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月13日
成長・キャリア開発:個人売上と定期的な試験での昇進は、人により不利働きがい:お客
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ その他

3.2
口コミ投稿日:2022年12月21日
成長・キャリア開発:資格取得の案内は毎年あります働きがい:色々な取り組みの指示が
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:地域密着を掲げている為、お客様との距離が近くお客様から頼られていると言
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 販売

3.7
口コミ投稿日:2022年07月30日
働きがい:お客様にありがとうと言ってもらえるとやりがいを感じる。重い商品が多いの
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【実績に対する評価・報酬】実績を評価するとはいっているが、給料が上がる
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰かの役に立っていると実感できるか】売っているものは、どこの量販店で
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】個人の売り上げだけが評価の対
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【達成感の大きさ】売り上げが大きくても小さくても、給料もボーナスも全く
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につく知識・スキル】置いてあるものを、決まっている値段で
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】いいえ。フォロー体制がない
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】朝令暮改のトップダウンの会社な
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】営業経費報酬制度が、整っていな
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の中で一番嬉しかった事】大型物件決定時、基幹アプリシステム決定時
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデア実現までのスピード感】提案できないので、実現
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番うれしかったこと】今年初めて、ボーナスが0.8
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】上記の状態なので、提案
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】個人的に顧客管理をしていたので、そう
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員の成長に向けた支援の積極性】インテリア・住宅関連の資格取得支援
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】分からないことや確認の意
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】上司も上から視点ではなく、現場での出来事
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】注意する点やアドバイスを的確に指導頂ける事。分
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社後の教育・研修の充実度】研修リーダーがつき、商品知識から接客方
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成長・キャリア開発:資格を取得すると手当がつくのでそれが大きい。資格取得前に研修... 続きを見る
3.0
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