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株式会社ヤマダデンキの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ レジ、品出し/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2023年03月28日
働きがい:お客様とのコミュニケーションが重要なのでコミュニケーション能力が鍛えら
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年03月20日
成長・キャリア開発:一部資格取得には補助が出るため、取得挑戦の
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年09月12日
成長・キャリア開発:資格取得には力を入れてるように
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回答者: 回答なし/ 品出し/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2022年09月22日
成長・キャリア開発:中には家電アドバイザーなどの資格を持ってる方もいます働きがい
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回答者: 女性/ 営業補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2022年12月27日
成長・キャリア開発:家電アドバーザーの資格試験は受けられます働きがい:接客業なの
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回答者: 回答なし/ なし/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月03日
成長・キャリア開発:特になし。特になし。働きがい:お客様に喜ばれるところ。特に直
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回答者: 男性/ リフォーム営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ リフォーム事業部/ 営業

3.4
口コミ投稿日:2022年01月21日
成長・キャリア開発:リフォームは誰も細かく仕事を教えて貰えないので、自分で成長す
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回答者: 回答なし/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月19日
働きがい:全ては人であり、人間関係です。仲間意識が強く団結力があります。仲間と共
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.9
口コミ投稿日:2023年02月25日
成長・キャリア開発:接客スキルを身につけることはできると思いますが、それに対して
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回答者: 女性/ インテリア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2023年12月27日
成長・キャリア開発: 本社からのテレビでの研修がありました。時間外でしたので出る
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回答者: 女性/ インテリア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年08月03日
成長・キャリア開発:研修はありますが、社員のみです。アルバイトですと何も知らずに
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2024年01月11日
成長・キャリア開発:社員の方は研修があって、資格がとれたりす
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回答者: 回答なし/ 一般販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.8
口コミ投稿日:2022年06月16日
働きがい:売上を取れる人はとても働きがいを感じると
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回答者: 男性/ 登録販売者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ GMS

1.8
口コミ投稿日:2021年07月05日
成長・キャリア開発:前職で得た勤務経験でほぼ対応している。忍耐力や社員間の関係性
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回答者: 女性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 店舗、販売

3.3
口コミ投稿日:2021年04月04日
成長・キャリア開発:キャリア開発、中々難しいですね。一応、家電アドバイザーやイン
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回答者: 男性/ レジ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年03月25日
成長・キャリア開発:アルバイトなのでよくわからない。働きがい:接客スキルの向上が
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月11日
成長・キャリア開発:成長などは社会人としての最低限のスキルくらいだと感じる。社内
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 店舗/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2022年02月17日
成長・キャリア開発:新入社員であれば10年は頑張るべきです。得るものはたくさんあ
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回答者: 女性/ レジスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2023年08月04日
成長・キャリア開発:時々事務所で勉強会をし
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2023年10月01日
働きがい:人と人との繋がりを感じられます。地域の人との繋がりや多種多様な人との対
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回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年12月22日
成長・キャリア開発:基本的に研修はほぼ存在しないに等しいので、見て学ぶ・やってみ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.9
口コミ投稿日:2020年12月15日
成長・キャリア開発:社員になれば良いかもしれませんが、パートは時給かつ、賞与も寸
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年03月10日
成長・キャリア開発:電化製品の知識がとてもよく身につきました。働きがい:お客様の
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年01月26日
成長・キャリア開発:店にはいろんな商品があり、また新商品も毎年のように出ており、
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回答者: 女性/ 商品管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年04月03日
成長・キャリア開発:正直よくわからなかった。社員のキャリアの話などしたことがない
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

1.5
口コミ投稿日:2023年07月07日
成長・キャリア開発:社内資格取得は必須。働きがい:自分第一で行動していく事ができ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2021年07月01日
成長・キャリア開発:資格取得に力を入れていて、受かれば手当が付きます。働きがい:
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回答者: 男性/ 小売販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 白物家電/ 派遣社員

3.4
口コミ投稿日:2021年06月03日
成長・キャリア開発:ない。働きがい:対面販売
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2023年06月10日
成長・キャリア開発:eラーニング等は、充実
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回答者: 男性/ 倉庫整理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2022年03月18日
成長・キャリア開発:家電に詳しくなれる。働きがい:品出しや倉庫整理が主だったため
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
教育・研修:研修といった考えが無い。いきなり売り場に立たされ、対応させられる。気
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年06月17日
成長・キャリア開発:マニュアルがない分他店舗や他企業へ行った時に、ギャップを感じ
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.0
口コミ投稿日:2024年03月19日
成長・キャリア開発:資格取得に手当はない。働きがい:接客業であるため、お客様に感
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月03日
成長・キャリア開発:忍耐力は鍛えられます。我慢強くなり、他の会社で働いてもある程
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
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