回答者： 女性/ 地方公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 75万円 |
給与制度:
給与は年功序列なので働いていれば勝手に上がっていきます。評価制度はありますが、よっぽどでないと給与は上がりません。
公務員なのでボーナスは夏と冬で結構もらえます。月給は少ないがボーナスで賄っています。
評価制度:
係長、副課長、課長、部長は昇級試験に申し込んで、筆記・面接で合格すれば昇級できるシステムです。
給与は年功序列なので働いていれば勝手に上がっていきます。評価制度はありますが、よっぽどでないと給与は上がりません。
公務員なのでボーナスは夏と冬で結構もらえます。月給は少ないがボーナスで賄っています。
評価制度:
係長、副課長、課長、部長は昇級試験に申し込んで、筆記・面接で合格すれば昇級できるシステムです。
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回答者： 女性/ 地方公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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