回答者： 男性/ 美容師/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 業務委託/ 美容師/ スタイリスト
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 240万円 | 15万円 | 0万円 | 60万円 |
| 年収 | 240万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 15万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 60万円 |
給与制度:
働いている当時は買い手市場で引くて数多の業界ということもありどこのサロンも低賃金、業務委託で拘束する今ではだいぶひかかってしまうのではないかと思う感じでしたが、私が働いていたときの世代はどこのお店もそのような感じでさらに低い給与で働いていたところが多数えりましたので目立って悪い訳でもなかったかと思います。
評価制度:
営業中でも新卒アシスタントから半年ほどでカットモデルに入り先輩に教えてもらうなど他サロンではほとんど行ってなかった実践で役に立つカリキュラムだと思います。スタイリストになってからも実力、売り上げに合わせて昇格できます。人をまとめる力をもっている方もあまり古株の先輩等はあまり立てすぎず管理職にならせて頂いた記憶があります。
働いている当時は買い手市場で引くて数多の業界ということもありどこのサロンも低賃金、業務委託で拘束する今ではだいぶひかかってしまうのではないかと思う感じでしたが、私が働いていたときの世代はどこのお店もそのような感じでさらに低い給与で働いていたところが多数えりましたので目立って悪い訳でもなかったかと思います。
評価制度:
営業中でも新卒アシスタントから半年ほどでカットモデルに入り先輩に教えてもらうなど他サロンではほとんど行ってなかった実践で役に立つカリキュラムだと思います。スタイリストになってからも実力、売り上げに合わせて昇格できます。人をまとめる力をもっている方もあまり古株の先輩等はあまり立てすぎず管理職にならせて頂いた記憶があります。