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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月20日
事業の強み:
大きく分けて3つの事業があり、それぞれがしっかり紐づいた内容になってるので大きな相乗効果のある事業内容だと思います。
その中でもGoogleMEO対策においては、GooglePartnersという資格もしっかり取得している企業なので、お客様に自信をもって提案することもできます。

事業展望:
今後はMEO対策・LP制作・Instagram自動ツールに加え、予約ができるポータルサイト事業にも取り組むと聞いてます。
今まではブランディングや集客の窓口としてのイメージが強かったですが、そこが形になる事でワンストップで集客のサポートができるようになるので、とても楽しみです。

回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月07日
福利厚生:役職者以上は家賃補助なども出ているようです。一般社員に対しても交通費全
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月22日
福利厚生:様々な福利厚生があります。通勤手当はもちろんのこと、子育て手当や昼食代
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口コミ投稿日:2024年04月07日

回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 35万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給も高く、インセンティブとしてのバックも多いので基本稼げます。人事
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口コミ投稿日:2024年01月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月22日
成長・キャリア開発:社内の研修制度は整っており、月に規定回数の研修を行ってもらえ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月14日
勤務時間・休日休暇:土日祝日はしっかり休みで、休日出勤など一切ないです。残業も上
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口コミ投稿日:2023年10月20日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月20日
働きがい:一番働きがいを感じるのは、お客様から「ありがとう」の声をいただいたとき
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月20日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは非常に取りやすいです
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口コミ投稿日:2024年01月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 40万円 0万円 0万円
年収 480万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給も高く、インセンティブも高額。固定残業で、研修などもすべて既定の
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月07日
組織体制・コミュニケーション:すべてのサービスを内製化しており、同じフロアでそれ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月16日
企業カルチャー・社風:理念が全ての会社。人間として当たり前の事をしようという文化
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しても入社前の説明通り。営業会社なのでもちろん早
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月16日
事業の強み:自社でワンストップで解決できるので、他社よりも利点が多くあると感じた
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口コミ投稿日:2023年09月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
324万円 27万円 0万円 0万円
年収 324万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給与も高く、インセンティブも還元率が非常に高いです。評価制度:正社
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月03日
企業カルチャー・社風:理念の徹底を強要。すべてそこにいきつく。宗教じみている。組
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口コミ投稿日:2024年04月16日

回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月16日
成長・キャリア開発:研修制度も整っており、上昇志向の人間は成長していた。働きがい
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口コミ投稿日:2023年09月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月14日
成長・キャリア開発:営業スキルももちろんですが、社会人として、人として持つべき基
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月16日
福利厚生:充実していた。食事手当、誕生日休暇制度役職者には家賃補助、接待交際費な
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月09日
事業の強み:既存事業も不安定なところがあり、お客様によって感じ方が変わってしまう
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口コミ投稿日:2023年05月09日

回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月09日
成長・キャリア開発:資格取得手当は在籍時にはなかったため、自腹で業務に関すること
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月22日
企業カルチャー・社風:企業理念に沿った行動指針が中心。それも人として大事なこと、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月14日
福利厚生:誕生日休暇や食事代の補助、子育てに関する休暇や補助制度もありとても充実
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月16日
勤務時間・休日休暇:土日祝日完全休みワークライフバランスが整っていた。多様な働き
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口コミ投稿日:2023年10月12日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年10月12日
働きがい:隠蔽がなくしっかりと社員と一個人として向き合ってくれる会社はいいと思い
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口コミ投稿日:2023年11月03日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 28万円 4万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:インセンティブは高い。基本給は人事評価による。ボーナス無し。評価制度:
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月03日
福利厚生:食事代補助、交通費全額支給退職金なし、ボーナス無し。オフィス環境:立地
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月14日
組織体制・コミュニケーション:同期や上司の方ともコミュニケーションがとりやすく、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月03日
勤務時間・休日休暇:土日祝休日。その他有給、各休暇あり。多様な働き方支援:副業禁
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口コミ投稿日:2023年11月03日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月03日
成長・キャリア開発:評価はされるが、研修体制などまだまだ。働きが
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月09日
ダイバーシティ・多様性:国籍は豊かであるが、その分コミュニケーションの部分で苦労
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月09日
多様な働き方支援:リモートワークで済むような仕事も原則リモートワークにできず、イ
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はベンチャー企業でもあるため、自由度の高い
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