平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:取扱店舗のラウンダー。店舗の販売フォローを含めた化粧品の販売施策。あとは営業です。当時としては男性はめずらしかったようですが社員の...
福利厚生:資生堂が親会社なので、福利厚生は問題なかった。給与についても新卒でもそれなりに貰えた。休日については配属店のメンバーが少ないと融通...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
女性が多く、いい人ばかりだったので働きやすかったです。
たま〜に我が強い方がいますが、基本いい人でした。
組織体制・コミュ...
福利厚生:
派遣なので時給で働いた分だけでした。
通勤手当はでます。
残業手当は30分刻みだったと思います。
オフィス環境:
工場がいくつかありますが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
食に触れる機会が多いので食べることに関して知識、興味が持てる。
資格や検定は積極的に受験する機会を与えてくれ、評価にも繋が...
給与制度:
会社の業績、個人の評価に応じて年2回の賞与。
個人の評価は特定の役員の評価で全て決まる。
評価制度:
上期と下期に人事考課実施。
人事異動...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】ほとんどが個人での仕事でした。仕事量は少なく、目標などもあまりありませんでした。
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】上司の人間性に問題があり、仕事へのモチベーションを保つことができませんでした。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与や賞与・各種手当などには多少不満があった、昇給も少額、賞与も満足いくものではない。ただそれ以外で会社に色々と配慮頂いた分がある...
福利厚生:
各種補助はある程度あるが、満足いくものではない。
オフィス環境:
自社オフィスにカフェなどはない、いたって普通の事務所といった感じ、本...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
地域のなかでの品質の高さ。
事業の弱み:
全体的に高齢化して若い人は少ない
若い人が入っても昇給がないため将来的なことを考えて転職率高...
給与制度:
中途から正社員になるには一年以上かかる。
正社員になると月給制になり契約社員の時より給料が下がるときがある。
ボーナスは業績によってす...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
シフト制で月7〜8日休み。年間休日は少なめ。
店舗のスタッフ人数にもよるが、基本的に休み希望は通りやすい。
土日祝日も多くは...
企業カルチャー・社風:
とにかく、明るく元気にという感じ。
お客様への声かけを積極的にする。
控えめな性格だと中々キツい。
組織体制・コミュニケーシ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
部署によって風通しが違う。
良い部署は良いが厳しい所は体育会系である。
組織体制・コミュニケーション:
部署間の仲は比較的良...
事業の強み:
鹿児島では唯一の新造船を作れるのが強み。大手の下請けの仕事もあり仕事量はある程度安定しているがコロナの影響や鋼材の価格高騰の影響...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働き方の満足点:
子どもがまだ小さく、園と学校に行っていていつ発熱などで呼び出されるか分からないので自宅でできる子のお仕事を選びました。子ども...
働きがいを感じるポイント:
与えられたノルマ、または自分で頼んだ量を達成して、内職担当さんに信頼されクオリティを認められたとき。
この仕事が向い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生はほぼ無いに等しい
オフィス環境:
何十年も前の建物で改築等も特にしておらず、老朽化による雨漏りなどが
発生していた。節電を過剰...
給与制度:
基本給はかなり低いと思う
手当も通勤手当くらいしかつかない為、最低限の福利厚生だと思う
評価制度:
評価基準は不透明、人手不足のために実...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
交通費は全額支給。学生の場合、学校への定期があれば、それを抜いた分の支給。
オフィス環境:
裏に小さな事務所があったが、休憩を取るのは...
成長・キャリア開発:
アルバイトが第一線になる環境なので、成長スピードは早い。
働きがい:
社員ゼロでアルバイトのみ2人だけの出勤という日がほとん...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
古い考え方をした上層部に偏りを感じる部分もあり、在籍時は退職者が一定数おり、風通しが良いとは言い難い。出る杭は打たれる...
勤務時間・休日休暇:
基本土日祝休み。製糖期間中は3交代制での24時間稼働。残業代、深夜手当が支給されます。シーズンオフは8時半~17時までの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
1人で何役も仕事をこなすようにと言われている。
組織体制・コミュニケーション:
女性従業員が多いためか、子供の病気などで休...
福利厚生:
退職金、家族手当などは会社統合に伴い廃止。
福利厚生は、基本的な社会保険・厚生年金・雇用保険のみ。
オフィス環境:
2階に食堂スペースは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:報酬制度がないので仕事に対して意気込みが感じられない。教育制度がないので仕事の引継ぎも適当、ただ部門の仕事ができればよいというよ...
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】社員の心がけで削減はできるけども、社員にその気がないみたいでした、なるようになれって感じでし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:包丁を使っての作業が多いので、包丁さえ持てれば仕事ができるところ。人数が多いので急なお休みにも対応して下さるので子育て中の...
勤務時間・休日休暇:カレンダーに休みたい日にちを書けるが、休む前日には必ず事務所に一言休むことを毎回伝えてなくてはいけないのが、少し面倒くさ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】月の残業時間が100時間ほどで、土曜日はよく休日出勤がありましたので、そういった意味でプラ...
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】金曜日ノー残業デーで次の土曜日が本来休日なのに休日出勤をする変な会社でした。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
変形労働時間制なので多少崩れる事があるが、おおむね予定通りですすみ、特段困るようなことは少なかった。まれに残業もあるには...
給与制度:
鹿児島県の相場としては妥当というか普通といえる水準です。
都市部と比べると安いですが、そちらと比べても詮無きことです。
評価制度:
古い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由:
栄養士の資格を持っていたのでそれを活かすために入社しました。
また、自分が作った給食を子供たちが食べてくれるのが夢だったのでそれを叶...
福利厚生制度の満足点:
福利厚生については特に言うことはありません。
最低限の福利厚生だったと言う認識です。
福利厚生については特に言うことはあり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は基本定時です。
以前は残業が多かったですが、働き方改革法案の影響で、残業のない方向で全社的に動いています。
身体的...
福利厚生:
通勤手当は出ますが、一部というレベルです。
退職金はありません。
福利厚生は地方の中小企業ということもあり、弱いと言わざるをえません。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
部署によります。意見が通るかは別として、穏やかな人が多いですので、相談にはのってくれます。上司もそうですが、他...
勤務時間・休日休暇:
週休2日制です。月に1回ほど土曜出勤があります。有休を取得されている方もいますが、出荷に係る業務を担当している方は気を使...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
平均年齢は40歳ぐらいで、近年は、新卒採用に重きを置き、20代、30代が多い職場となっている。
組織体制・コミュニケーシ...
給与制度:
年齢、経験年数に基づくキャリア給と業務成熟度に基づく本給(等級)があり、毎年のそれぞれ昇給が行われる。また、資格手当があり、自分の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【周囲からのサポート】小さい店で2人で店を回したりする(経営者は家(2階以上)にいたりする)ので、苦手な人や話が続かない人などと...
入社理由・入社後の印象:初めてのバイトでケーキ屋に憧れ、家から近かったので入社。地域に根ざしたケーキ屋で暖かい雰囲気が印象的。おすすめを聞か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
入社してから、給与支給日は2日後退した。
賞与は直前まであるのか発表がない。
評価制度:
何がどのように作用しているのかは具体的にはよく...
福利厚生:
通勤手当 扶養手当 資格手当 工具手当 制服支給
オフィス環境:
休憩室はあり。
ただし、玄関からそのまま全体が見える仕様。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
【⠀入社前とのギャップ⠀】
ケーキ屋の販売はキラキラしたイメージですが、お客様がいないあいだは地味な作業が多い...
勤務時間・休日休暇:
【勤務時間⠀】
シフト制です。朝から夕方、お昼からラストまでがあります。普段はあまり残業はありませんが、ケーキ屋なのでバレ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
京セラの協力会社であるため、社内スキルしか身につかない。ほかではほぼほぼ役に立たない。認定なども、紙を丸写しするだけで形...
給与制度:
昇給は、毎年あるが良くて3000円程度。賞与は夏と冬あわせて2ぐらい。近隣の企業と比べると月給は、マシなほうだが手当てが全く無い。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦するというアクティビティさは薄い
風通しは悪くはないが役員や社員に愛社精神が無い。
企業レベルとしては低い
組織体制・コ...
福利厚生:
住宅補助 転勤者のみ家賃補助あり
通勤手当 内勤者には出る
退職金 社内基準に基づき支給される
オフィス環境:
親会社が上組なので隣接し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
年間休日数が極端に少ないと思います。
また半日が月に4回ほどありますが、半日でしっかり帰れたことは3年働いて1度か2度程度...
女性の働きやすさ:
事務所には女の人は数人いますが、製造、物流にはいないし力仕事が多いので無理だと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:
リモートワークは皆無で顔を合わせることに重きを置いた会社でした。時短も利用者は見受けられませんでした。副業も不可だと思いま...
福利厚生:
社宅があり水道費が安かったと思います。年季の入った社宅ですがお得ではあります。退職金も一定勤続年数務めれば支給されます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
拘束時間が長い。始業時間よりも30分以上早く出社することが暗黙の了解になっており、定時で仕事を終えようという意識も低いと...
福利厚生:
通勤手当は距離に応じてあり。退職金制度もあります。
オフィス環境:
オフィスや会議室のレイアウト変更や改築は頻繁にありました。社員の休...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間などは働き方改革のおかげで
だいぶ良くはなった。
休暇は取りやすい会社
多様な働き方支援:
リモートワークはおこなってい...
成長・キャリア開発:
資格などはほとんどない
研修もない
働きがい:
従業員のコミニケーションは取れていると思う。仕事内容が従業員の負担が多すぎる