平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業はよっぽどのことがないかぎりないが、緊急の当番があり、その時は夜中でも飛んでいかないといけない。あまり呼ばれることは...
企業カルチャー・社風:
体育会系の方が多いが色々と優しく教えてもらえる。基本的にみんな優しく働きやすかった。
組織体制・コミュニケーション:
入社...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由:
メーカー営業をしたいと考えていました。なかなか内定がもらえなかったのですが、たまたま参加した合同就職セミナーに参加した時、説明を聞...
給与制度:
同業他社と比べればやや良いのかも知れませんが世の中では低い方になると思います。昇給は年に1600円から3000円程度です。賞与制度...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的な労働時間は8時から17時までですが繁忙期は残業もあります。残業は長くとも2時間程度です。繁忙期は仕事量が少なめの...
給与制度:
昇給はほとんどなかったです
賞与もなかったです。
ただ、車の売れ行き次第なところがありますんで業界が盛り上がってくれば業績も上がるんじ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
働き方改革以前から、勤務時間はしっかりしている。
多様な働き方支援:
リモートワークは厳しいと思います。
入社時の期待と入社後のギャップ:
同業他社より1割~2割給与が低い。40~50代で家族持ちで、年収400万以下であれば生活が苦しい。嫁もフルタ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ミクロン規模の製造技術は高いから、委託生産など取れたら、発展していきそうです
事業の弱み:
時計業界はスマートウォッチ、スマホなどに...
福利厚生:
退職金制度は一応あったが金額は微々たるもの。確定拠出年金制度と前払退職金制度を入社時に選択できる。月の積み立ては大体3500円程度...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
新規事業にかける情熱はすごいと思います!ただ、それを上手く稼働しきれない部分も事実ありそうな感じです。
事業の弱み:
上の人だけの意...
給与制度:
給与は鹿児島の企業にしては良い方だと思うが、残業をつけなければ手取りは少ない。賞与に関してはとてもいい方だと思う。手当なども充実し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しは良い方だと感じるが、役職が少ないからこそのように感じる。
挑戦といえるような行動には全体が否定的で、そのような行...
勤務時間・休日休暇:
一般的な勤務時間である。有休も取得できる。
休日は年末年始、盆休み、GWと連休を確実に設定してくれる。
しかし、連休中に短時...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務についてはシフト制で、一応早番と遅番という括りはありますが、ほとんど時間外勤務の発生するシフトが予め組まれています(...
勤務時間・休日休暇:
朝7:30までに出勤定時は16:30
お店の忙しさ次第で残業1時間〜2時間はあたりまえ
年末年始、創業記念祭は多くて5時間残...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】お客様との信頼関係構築に向けたアプローチや相手のニーズを引き出すための対話力が身につくと思います...
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】顧客層がハイレベルな方々が多かった為、自分自身の役職を全うする事に大きく影響を受けた。そういう意味で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスについてはとても取りやすい環境だと思います。
勤務時間に関しては、雇用形態、役職、所属している部署によ...
女性の働きやすさ:
女性の管理職は少ないものの、子育て中のスタッフの急なお休みにも柔軟に対応してくださる姿勢や産休や育休もきちんと取れる社風、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
パン屋をする人には強みがいっぱいあると思います
材料費などを自分達で考えることも可能な会社かもしれないです
事業の弱み:
人柄があまり...
勤務時間・休日休暇:
正社員だと1か月で3日間くらいしか休みがない
休憩が取りづらい
朝が早く帰りも遅い
残業は最低1時間くらい
多様な働き方支援:
リ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:新卒で入社される方はいいと思いますよ。中途採用も正社員になれるチャンスはありますが、年齢制限などもあり、難しい場合もあります。交通...
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】プライベートなど殆どないです。流れ作業のため、お昼なども基本、12~13時までですが部署に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:販売職なので平日休みなのは仕方がないが、シフト制にも関わらず休める曜日が割り当てられているので、希望の休暇日を出しにくい...
教育・研修:複数の企業の新入社員が集まる、一般的な研修はあったが、実際の仕事については各々が上司、先輩から教わるため、知識、作業の仕方などが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金はある。住宅補助無しで、会社の持ちアパートが寮として利用可能。会社所有の温泉を月に3回まで無料で使用可能。
オフィス環境:
食堂...
成長・キャリア開発:
マシニングセンターを使うに当たり命令文を調整したり、どのような行程で製品が仕上がっていくかなど金属加工に関する知識や経験...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
元々の採用地域から転居を伴う異動があると、住宅補助がつく。
当時、本社の鹿児島での採用者は、独身尞と社宅があった。
独身寮は古く、自分...
福利厚生:
一般的なものが最低限整えられている感じ。
上を見るとキリはないが、そこまで悪くない。
割と頻繁に会社から自社製品、関連会社の製品をもら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
派遣は簡単な仕事しかないので、転職等の際に「工場でバリバリ働いてました!製造で即戦力になれます!」とは言いづらいかもしれ...
勤務時間・休日休暇:
採用時、土日祝休みだったが、いきなり親会社の意向で祝日が休みではなくなった。
その分、祝日に有給を使って、有給初夏率を高め...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【周囲からのサポート】友達のような感覚で仕事ができるので教えてもらうのも気持ち的に楽なような気がします。困った時も相談に乗っても...
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】経験と思えるなら良いが忙しく、繁忙期などは負担が大きく従業員が続かないので慢性的な人手不足
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
女性にとってはというより、子供がいる女性は働きやすさはあると思う。その分独身の人に負担がいく。
女性管理職には、やる気と信頼...
成長・キャリア開発:
資格手当あり、関係ない資格もとれば褒められる。
働きがい:
仕事とプライベートを一緒くたにできる方にはおすすめ。休日も会社の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
一応、査定ランクの類いはあるが工場勤務になれば特筆すべき功績がない限り、良くも悪くも一律。功績とは仕事面よりも会社のイベント、行事...
仕事を通して身につくスキル:
もくもくコツコツ作業を進めることができるようになる。
キャリアへの影響:
年齢層が豊富なためいろんな人と話す機会があ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
新しい技術を取り入れる為に、勉強会やセミナー等に積極的に参加させてもらえた。
その他にも、分からないことがあれば先輩や、上...
勤務時間・休日休暇:
基本は土日休みで、忙しい時期は土曜日出勤もありました。
部署によって勤務体系に違いがあり、シフト制や夜勤有りの勤務になるこ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【休日日数について(月間の休日日数)】年間 105日 (会社カレンダー有り)。これだけ見れば充分だが、上記のこともあるの一概に ...
教育・研修:【入社後の教育・研修の充実度】教育、研修は充実していないが、多少であれば相談出来る環境はある。基本自己のスキルアップが 求めら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格手当てが、充実しているので、資格の取得には積極的になれると思う。会社内の上司から部下への研修マニュアルが多数あるので...
事業の強み:
保守的な会社なので、現状維持が、精一杯です。
事業の弱み:
規模が、小さいので成長スピードが遅くなっている。思いきつて広い所に工場移...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は基本は管理職の人はカレンダー通りで8時半から17時までで残業もたまにしている印象。設備オペレーターの人は4勤2...
年収・給与の満足点・改善点:
満足度は0。ひとを大事にするという考えは微塵もない模様でした。みんな疲弊してました。残念ながら人を真剣に評価した...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
現場は自身のタスクに追われぎみで教育にあまり熱心では無い為
資格等の取得に向け自主的に取得していく等していく必要がある。
働...
福利厚生:
住宅補助等は認められる場合もあるが基本的には無し。
会社都合で引っ越しを余儀なくされる場合は手当てが出る可能性もある。
基準は不明。
オ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:【プライベートでの社員同士の交流】同じ部署の人達と呑みに行く機会は、結構ありました。 ほとんどがプライベートなので、日頃思っ...
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームや個人の成果は、それほど重視する環境では、なくマイペースな感じでした。 どの仕事内容でも焦らずゆ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:女性が多いのでグループができ、気の合う人が見つかればお昼を一緒に食べたり良い付き合いができる年齢層も様々なので、同...
勤務時間・休日休暇:早出や残業があるが、基本は同じ時間に出勤し帰りも決まっている。月末にかけて残業が入ってくるが強制というわけでもなく予定が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
大谷翔平がかぶった兜の影響が大きく、少しではあるが昇給があった。賞与も1ヶ月分が年2回。軌道に乗ってきたのか社労士が入り、少しずつ...
勤務時間・休日休暇:
月8日の休暇があり、自由に選択可能。ただし、仕事が詰まっていたりする状態で休むと周りにドヤされる可能性あり。とくに大部屋...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
毎年昇給するがかなり微増。賞与は年間で4〜5ヶ月分。鹿児島以外の配属になると地域手当と住宅手当が手厚い。
評価制度:
基本的に年功序列...
成長・キャリア開発:
商品説明に留まらず、得意先目線の営業のノウハウを会得できた。通信教育を会社負担で受けられた。
働きがい:
提案した商品や企画...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
資格取得へサポートしてもらえる。年齢が離れてる従業員間も良く報告連絡相談が出来た。
組織体制・コミュニケーション:
上司は...
成長・キャリア開発:
資格取得すると受講料は会社負担、受講日も出勤扱いされて良かった。ただ取得してから3年間は辞めると返金しなくてはならないの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は毎年一応ありますが、微々たるものです。
賞与は年間で2ヶ月はありました。元々月収が低いのでもらえるだけありがたいという感じでし...
福利厚生:
社員寮や通勤手当はちゃんと出ますが、住宅手当は消費税にもならないぐらいの金額しか出ません。
退職金は十分頂けましたので円満な退社が出...