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株式会社高崎共同計算センターのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ ソフト開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月22日
企業カルチャー・社風:昔は自社製品の開発を進めていましたが、今はあまり進められて
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

3.3
口コミ投稿日:2023年12月09日
成長・キャリア開発:資格取得手当て(一時金)があるが、年々金額は下がっている。研
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

3.3
口コミ投稿日:2023年12月09日
企業カルチャー・社風:社員同士の仲はよい印象。会社としては新規事業を立ち上げるべ
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回答者: 男性/ ソフト開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月22日
事業の強み:自分が所属している事業部は自動車業界向けの仕事が多くありました。自動
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

3.3
口コミ投稿日:2023年12月09日
福利厚生:若手が恩恵を得られる福利厚生は、住宅手当、通勤手当、非喫煙手当、財形貯
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回答者: 男性/ ソフト開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月22日
成長・キャリア開発:会社が規定した資格を取得すれば、規定の一時金がもらえます。働
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回答者: 男性/ ソフト開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月22日
勤務時間・休日休暇:私が入社した当時はありませんでしたが、近年は毎週定時退社日が
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月04日
成長・キャリア開発:どこに配属されるかによってキャリアが大きく変わる。開発業務で
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月04日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが土日は基本的に休みで有給も取りやすく、勤務時間
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年02月13日
勤務時間・休日休暇:残業は配属先によって様々だが、有給を使い切ることは無い。今ま
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年02月13日
成長・キャリア開発:自分で配属先を選ぶことはできず、配属された先にある仕事をこな
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年02月13日
福利厚生:退職金が少ない。ほかの福利厚生は一般の中小企業並みだと思われる。オフィ
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年02月13日
事業の強み:様々な業種があるところ事業の弱み:営業が弱い。新規顧客の獲得が課題。
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年10月08日
福利厚生:住宅手当は、賃貸の場合1万円出ます。あと珍しいのが、非喫煙者手当。タイ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年10月08日
女性の働きやすさ:産休、育休はしっかり取れますが、元のポジションに戻れる保証はあ
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月04日
事業の強み:顧客の業種や規模が幅広く、大企業とも定期的に取引を行っている為、業績
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月04日
組織体制・コミュニケーション:会社の雰囲気は全体的に温和で人間関係も良好。良くも
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年02月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:最新技術を習得できるような仕事がほとんど無い。ま
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年02月13日
女性の働きやすさ:働き辛い会社だと思う。育休をとった社員は昇
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】来年から給与体系、組織体系が
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
女性の働きやすさ:産休・育休後復職している社員はいるが、時短勤務は3歳まで法令順
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
オフィス環境:夏暑く、冬寒い。LEDの蛍光灯を1本抜いて節電という意味不明な節電
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:来年から給与体系が変わるらしいが、取り立てて給与が良くなるというわけで
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】モチベーションを気にしなけれ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
オフィス環境:夏も冬も過度な省エネ。お客様が来社された時に「エアコン…効いてます
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:土地柄元々低いが、同地方の業者と比べて低い。開発種なのに下手したら一般
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:夏季休暇の割り当ては5日あるが、夏季休暇としてはは3日で、あ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は群馬県内でみれば中の下くらいです。最低でも1000円は毎年昇給し
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
働きがい:固定の顧客もあるが、新規の内容が多いのと、固定の顧客でもリプレースでは
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
働きがい:任される仕事に責任がつけばやりがいは出ますが責任の所在が曖昧なことがあ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:終始穏やか。上司への意見も忌憚なくおこなえる。特に取締
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:全く満足出来ない。一応年一回の昇給はあるが、満足できる額ではないため、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:変わった福利厚生として禁煙手当があります。禁煙者には月二千円支給があり
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:数人居る「特定の」人物の行動だけ。あとは全く問題なし。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:職場の横の繋がりはアットホームで働きやすい環境だと思い
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