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山洋電気株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月15日
企業カルチャー・社風:社風は良い。多様な事業に挑戦する機会はあるが、会社から挑戦
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月02日
福利厚生:住宅補助はないが、会社都合の転勤者に対して借り上げ社宅制度があり、非常
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口コミ投稿日:2022年10月02日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 25万円 8万円 80万円
年収 480万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 80万円
給与制度:基本給はそれほど低くないが、賞与が低いため同業他社と比べると低めに感じ
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月15日
勤務時間・休日休暇:部署によるが、有給も取りやすく、中抜けも使えるため自由に働け
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年04月11日
企業カルチャー・社風:社風はいい。人を大事にする会社。挑戦よりは安定的な社風。事
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口コミ投稿日:2021年06月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 5万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:ベースは低くないがボーナスが非常に低い。会社の業績が良くないと、1.5
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月09日
福利厚生:本社は大塚駅直結のため雨でも傘いらない。家賃補助については給与制度を参
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回答者: 回答なし/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月10日
勤務時間・休日休暇:休暇について有給休暇も電子申請のため取りずらいと思うことはな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月14日
勤務時間・休日休暇:休みはとても多く休日出勤も基本的にはありません。クレームなど
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月14日
福利厚生:家賃補助があります。補助がない会社もあるなか、あるだけありがたいですが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月14日
成長・キャリア開発:どちらかというと新しいことにチャレンジするよりは、今までの流
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月14日
女性の働きやすさ:産休や育休を取得している方はたく
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月23日
福利厚生:会社都合での転勤の場合は安い金額で借り上げ社宅に住むことができるが、自
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月27日
入社前とのギャップ:いい点については、入社前の期待通りだと思う。改善を期待する部
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月23日
勤務時間・休日休暇:基本的にカレンダー通り休みですし、有給も取りやすいです。多様
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月23日
福利厚生:会社都合で転勤した場合などは住宅補助も出ますし、その他も過不足はないと
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月21日
事業の強み:製品品質、長年の技術ノウハウと人脈事業の弱み:部署や事業部ごとの分断
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職は会社としては増やしたい意向があると感じるが、現状
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回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:メーカーである以上工場との調整が必須であるが、納
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口コミ投稿日:2023年09月18日

回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 7万円 80万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 80万円
給与制度:基本給は地域にもよるが十分貰えていると思う。昇給若手のうちはあまり望み
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業は思ったより製品現物や現場と遠い。工場に行け
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回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月18日
成長・キャリア開発:研修制度もきちんとしている。資格も会社が指定する資格を取得す
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月23日
成長・キャリア開発:TOEICやビジネス文書検定なも、特定の資格に対しては会社が
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回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月18日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月15日
女性の働きやすさ:休暇は一周間前に申請することが一般的だが、急遽有休も可能。体調
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回答者: 回答なし/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月06日
女性の働きやすさ:女性の管理職:女性の管理職は事務系職種に多い。産休育休:産休育
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月02日
勤務時間・休日休暇:残業時間は人によって結構差があるが、時間外労働には厳しく、残
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回答者: 回答なし/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月06日
成長・キャリア開発:研修など:通信教育制度や研修があるため積極的にキャリア開発が
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口コミ投稿日:2022年04月11日

回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:少ない。ボーナスは少ない方。評価制度:年功序列が強い。実力主義には思え
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回答者: 回答なし/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月06日
組織体制・コミュニケーション:上司との話しやすさ:支店長にもよると思うが、比較的
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回答者: 回答なし/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月06日
福利厚生:寮、借り上げ社宅、通勤手当、退職金、持株会、各種手当など福利厚生は非常
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月15日
事業の弱み:金額が高めのため、競合との戦いになる場合に金額優先じゃ負けるところが
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年04月11日
女性の働きやすさ:上司によるが育短も使えるし、働
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月15日
オフィス環境:大塚駅直結していることで、立地は
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年04月11日
働きがい:多様な業界で使えることを見てやりが
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