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清水建設株式会社の建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他)職種の社員の口コミ

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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月27日
企業カルチャー・社風:現場の工期の最後は終わらせるため土日もなくきつい 事が多い
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年01月26日
企業カルチャー・社風:まじめ。社員の能力水準も高く、各部署連携も非常にスムーズで
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年12月19日
事業の強み:先を見越して改革が進んで居る。新しい事業にも挑戦すべきと思う。例えば
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回答者: 男性/ 設備施工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月12日
勤務時間・休日休暇:休日は比較的多く、休日出勤に対しては代休取得が義務付けられて
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 工事主任

3.3
口コミ投稿日:2022年10月05日
勤務時間・休日休暇:現場は4週8閉所を推奨しており、休暇を取得しやすい環境になり
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 建築部

3.6
口コミ投稿日:2022年04月13日
企業カルチャー・社風:論語と算盤という社是がある。社是により社員の倫理感を統一し
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回答者: 男性/ 建築設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月02日
福利厚生:福利厚生はよいと思います。寮や社宅もありますし、残業した際の食事等も補
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口コミ投稿日:2022年06月13日

回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設事業部

4.5
口コミ投稿日:2022年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 0万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:残業が多いがその部分給料に反映される。そのため、新入社員でも軽く年収5
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口コミ投稿日:2022年10月05日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 工事主任

3.3
口コミ投稿日:2022年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1150万円 75万円 25万円 250万円
年収 1150万円
月給(総額) 75万円
残業代(月) 25万円
賞与(年) 250万円
給与制度:新卒総合職は、管理職まで年功序列で横並びで昇給していく。現場責任者は手
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年12月19日
企業カルチャー・社風:ベテランの指示が多い。組織体制・コミュニケーション:コミュ
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回答者: 男性/ 建築施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 名古屋支店 建築部/ 課長

4.3
口コミ投稿日:2023年08月14日
働きがいを感じるポイント:建物を完成させた時の達成感、社会の役に立つ仕事が出来た
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回答者: 男性/ 建築施工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月10日
勤務時間・休日休暇:4週8休を掲げているが、実現している現場は少ないと思う。数字
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月13日
勤務時間・休日休暇:ワークに傾く。勤務時間は現場朝礼前の段取りで7時から事務所に
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設事業部

4.5
口コミ投稿日:2022年06月13日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制、現場によって休日出ることもあるが大手企業なだ
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回答者: 男性/ 土木系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月19日
勤務時間・休日休暇:現場勤務と内勤で大きく変わるが、内勤ならば在宅勤務がメインな
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回答者: 男性/ 建築施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 九州支店/ 一般社員

4.5
口コミ投稿日:2024年01月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間については現場の長次第な所はあるが会社の方針としての
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口コミ投稿日:2022年10月06日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 15万円 120万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 120万円
給与制度:しっかりしている。残業は多いがその分多くの残業代を支給される評価制度:
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部

3.4
口コミ投稿日:2022年05月10日
勤務時間・休日休暇:残業も多く、休日出勤も当たり前にある。周りが残業していると、
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口コミ投稿日:2022年04月19日

回答者: 男性/ 土木系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 7万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年功序列制度。本人の業績に関係なく昇給されるので安心感がある。手当はあ
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回答者: 男性/ 建築施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 名古屋支店 建築部/ 課長

4.3
口コミ投稿日:2023年08月14日
仕事を通して身につくスキル:建築の施工管理に求められるスキルはコミュニケーション
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回答者: 男性/ 施工管理、技術部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月15日
福利厚生:全国に寮や社宅があり、比較的入りやすい。40歳以上は退出となるため、そ
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回答者: 男性/ 電気設備設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月24日
勤務時間・休日休暇:とにかく残業が多いうえに、仕事量が多すぎてワークライフバラン
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回答者: 男性/ 建築施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 九州支店/ 一般社員

4.5
口コミ投稿日:2024年01月10日
福利厚生:現場配属に合わせ現場宿舎の手配が会社側からあるため若年社員にはかなり心
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月18日
勤務時間・休日休暇:現場勤務者はプロジェクトによるが基本的に多忙。残業時間が45
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年12月19日
成長・キャリア開発:資格手当アリ。研修も充実している。働きがい:自分のやりたい職
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月18日
企業カルチャー・社風:部門部署によるが体育会系な人が多い印象。ダイバーシティ・多
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月13日
福利厚生:総合職施工管理では現場勤務となるので転勤がおおい。現場で宿舎などを借り
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月20日
勤務時間・休日休暇:休日は現場による。勤務時間は現場勤務だとおおむね7時頃~9時
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設事業部

4.5
口コミ投稿日:2022年06月13日
企業カルチャー・社風:年功序列、仕事をしてもしなくても自動的に昇進する。そして高
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回答者: 男性/ 建築設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:設計職というとデザインをやるイメージですが、本当
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回答者: 男性/ 土木系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月19日
企業カルチャー・社風:堅実な会社。良くも悪くも日本の大企業が持つ特徴は殆ど持って
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年01月26日
勤務時間・休日休暇:36協定もあり、きっちりと管理されています。今年度からは、男
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月27日
事業の強み:派遣の外国人の人が多くなってきているので教育する人が必要事業の弱み:
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回答者: 男性/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月19日
成長・キャリア開発:やはり構造物を長い時間をかけて構築するため、完成した時の喜び
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口コミ投稿日:2022年02月02日

回答者: 男性/ 建築設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
730万円 45万円 0万円 182万円
年収 730万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 182万円
給与制度:給与は建設業界の中ではいい方だとは思いますが、よくも悪くも保守的なので
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