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イオンフィナンシャルサービス株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月30日
働きがい:やれば、やるだけの評価をしていただき、とてもやりがいのある、仕事をさせ
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2020年06月23日
成長・キャリア開発:このグループでしか通用しないスキル
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月15日
成長・キャリア開発:研修は入社時に受けた以外に基本的になかった。働きがい:働きが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】持株会社として子会社の経営管理を責務としてい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】自ら考えて行動できることが求め
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
働きがい:やりがいは全くと言っていいほどないです。やりがいはなくてもそこそこの年
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【周囲からのサポート】支店内の連携が取れている。良くも悪くも争いごと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】規模の大きさで社員の人数が違うため、母店に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
働きがい:法人営業という事で採用されたが、自分の思い描いていた外回り営業とは異な
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月02日
成長・キャリア開発:会社として決まったことは絶対やり遂げるという忠誠心。資格は合
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年10月25日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】まずは金融の資格、業界理解
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
働きがい:法人関係だと他企業とやりとりが出来てビジネスマナーの勉強になった。しか
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
教育・研修:自分で周りに聞いてすべてを覚えていくのが基本。マニュアルを読んでなん
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】個々人任せになり、かつキャリアプランを
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年03月19日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】市場のお客様からの声がダイレクトに飛んでくる
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回答者: 女性/ 経営管理部/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月11日
成長・キャリア開発:個人情報保護士やコンプライアンスオフィサー等、昇格に必要な業
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
教育・研修:現場と人事が行う研修の乖離が激しい。 早ければ二年目で新入社員6人のO
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月06日
教育・研修:会社では定期的に様々な研修があります。 ただ実務的な研修は徹底されてい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月11日
教育・研修:入社してから何回の研修があります。 例えば、人事からの会社の紹介、人事
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月11日
働きがい:適時に支店の問い合わせを対応すること; 時間とおりに月次が完了すること;
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月03日
成長・キャリア開発:業務に関する資格については、取得支援をしてくれるため、挑戦し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2016年02月13日
教育・研修:福利厚生はしっかりしている。パート、アルバイトでも利用出来る福利厚生
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
働きがい:福利厚生はしっかりとしている。 残業代、社宅費、交通費はしっかりと出ます
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月27日
成長・キャリア開発:1年目は研修が多く、一時期は地方から東京に毎週のように出張に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月12日
成長・キャリア開発:イオンの中にお店があることもあり、日々様々な問い合わせを受け
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月16日
教育・研修:基本的な仕事から応用的な仕事のことまで、丁寧に教えていただけますし、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月12日
教育・研修:入る時期によって研修を受ける時期や内容が異なる場合がある。 また、お店
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月16日
成長・キャリア開発:この会社に在籍していた時に成長したなと感じる部分は何一つなか
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月26日
働きがい:男女間に仕事内容の違いは無く、女性でも管理職を十分目指せる環境にある。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年02月26日
成長・キャリア開発:あまり難しくないので、一つの業務を極めるのにはいいかもしれま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月26日
教育・研修:入社後の研修は随時、行われてはいるが、提案商品が多岐にわたり、実際は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月26日
成長・キャリア開発:人事考課制度が整っており、成果をあげればあげた分だけ昇格が見
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:クレジット会社だが、銀行代理業を行っており、配属の比重が多いため、銀行
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月04日
成長・キャリア開発:クレジットカードなどのキャッシュレス決済につ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 所長

3.3
口コミ投稿日:2020年12月06日
成長・キャリア開発:具体的な制度があったかどうかは覚えていません。意欲さえ有れば
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