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エプソン販売株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
回答なし

回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月20日
事業の強み:
セイコーエプソンの高い技術力はかなり強みである。同業他社と比較して環境に強みを持っていることはプラスに捉えたい。
また、コンシューマープリンター市場において寡占的な売上基盤を持っていることは強みである。
商業系プリンターである大判印刷機や捺染印刷機には一定の将来性も見込める。

事業の弱み:
コンシューマープリンター市場の悪化による経営基盤のゆるぎとホームプロジェクター市場への乗り遅れが大きな課題。
コピー機業界に攻勢をかけているが、まだこれから時間がかかる領域である。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月24日
事業の強み:コアとなる事業は売り上げを確保しつつ、ロボットを始めとした新規事業を
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回答者: 女性/ スタッフ職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月12日
事業の強み:一般のお客様に向けたプリンター、プロジェクターのシェアは安定的。基盤
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年12月13日
事業の弱み:競合が多く、業界は飽和状態。新たな一手もないが、圧倒的なシェアですぐ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月25日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】若くてもそうでなくても、役職に応じた業務にな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月12日
仕事内容:細かく指導する文化はないので、自ら気づいて質問出来ないと分からない事だ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年09月24日
仕事内容:ルールや法則が覚えられれば問題なく過ごせます。部署間で異なるルールも多
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年09月24日
仕事内容:【他部署との関わり】固定の部署とのやりとりとなる。部署を異動すると、直
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月12日
仕事内容:販売会社のため、それなりに厳しい目標があるが、上司やチームに相談しなが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年09月24日
仕事内容:同じ仕事が長い人が多いので、新たな視点や意見は事前の根回しが重要。また
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月12日
雇用の安定性:最近は定年退職や選択定年退職の通知を頻繁に見るようになった。それと
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月25日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】評価は上司次第。ちゃんと見れている上司は少な
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年09月24日
仕事内容:社内で業務処理中心の職場なら、女性はオフェスカジュアルでオッケー。室内
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月12日
雇用の安定性:定年後の再就職として入ってくる人も多い。中途採用も定期的にあるよう
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年10月29日
仕事内容:職場によっては手順書通りの業務が中心になり、また、全く手順書のない所は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年09月18日
事業の強み:ペーパーレスが進んでいるので、将来は不安事業の弱み:特になし事業展望
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年10月29日
社長の手腕:親会社から来る人が社長になるので、何とも。。。 時にはすごいなーと思う
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年10月29日
事業での社会貢献:できる所は貢献しようという姿勢がある。インク里帰り系では、純正
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年10月29日
会社の安定性:ある程度はシェアを持つ分野もあり、親会社がしっかりしていて、新分野
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年10月29日
新規事業への取り組み:会社として、新規事業には都度チャレンジしているようだが、関
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年10月29日
成長性・将来性:今ある技術をベースに新たな製品に挑戦しているが、既存の製品も手掛
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年10月29日
雇用の安定性:正社員に採用されていれば、問題なく安定しています。契約社員の場合、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月27日
事業での社会貢献:新しいテクノロジーを使用した製品が販売でき、多くの人に購入頂き
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来に期待する点】本当に将来のことを考えている人はごくご
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】転勤をいつ言われるか
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:社員になってしまえば優しい会社だと思います。正社員のリストラはいま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】働ける。 育児休暇や時短など女性が生涯働
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月14日
仕事内容:販売促進のための各種業務に携わっていた。新商品カタログや広告、販促物の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】私のいた部門では、シェアNo.1の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来について期待する点】製品に対して誠実な会社だと思うの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】事務方は有休なども取りやすく、働き易い会
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.8
口コミ投稿日:2023年06月28日
事業の強み:これからさらに広がるであろうSDGsの波に貢献していけるのではないか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
雇用の安定性:契約社員だった為、派遣の3年ルールに縛られないので長く働くことが出
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
雇用の安定性:『契約社員』と言う立場に魅力を感じて入職したが、時給は一切上がらな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【競合に比べて優れている点】業界の中では大手なので、余裕が感じられ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
雇用の安定性:【社内行事について】2000年頃までは毎年一回、スポーツ大会... 続きを見る
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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