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株式会社ニューバランスジャパンの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
676万円450~1050万円12

(平均年齢39.8歳)

回答者の平均年収676万円
回答者の年収範囲450~1050万円
回答者数12

(平均年齢39.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
666万円
(平均年齢39.7歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
725万円
(平均年齢41.8歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
550万円
(平均年齢32.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ニューバランスジャパンの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ MD/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ オムニチャネル/ SV

1.3
口コミ投稿日:2023年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 80万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 80万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制で、ボーナスありきの提示。しかしながら、ボーナスは様々な事由でほ
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回答者: 女性/ MD/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ オムニチャネル/ SV

1.3
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 80万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 80万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:年二度、面談がございます。また、12月に自己のTGTにおいてどれ
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回答者: 女性/ スポーツマーケティング/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年俸制。住宅手当などの手当関係は無かった。評価制度:昇進・昇格の明確な
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:それぞれの部署の上司(管理職)によって評価の付け方の基準がまちまちであ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:数年前から、成果主義を導入している。1年間の目標設定を年始ごろに行い、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2016年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:明確な制度や基準が設定されてるが、それを評価するプロセスにおいて大きな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2017年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同じ職種では他社に比べてだいぶ高い水準だったと思う。 ボーナスは人事考課
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株式会社ニューバランスジャパンの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月28日
福利厚生:勤務年数に応じた退職金があります。オフィス環境:コロナウィルス感染者が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無、支給額につ
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ Supply Chain
評価・昇給制度:会社からその年の会社全体の目標が降りてきて、それに順じた日本... 続きを見る
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東京都新宿区新宿6丁目27-30新宿イーストサイドスクエア 6F
商社・その他商社
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商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 女性/ マーケティング部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:インセンティブは無く、実務に対して適正な給与だと思える。昇給... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:業界の中で比べれば、比較的いい方ではあるが、やはりその分休み... 続きを見る
3.5
東京都新宿区西新宿7丁目9-7ニッカビル 3F
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東京都墨田区緑2丁目14-15
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:昔のことであまり覚えてませんが、業界的にあまり給与が高くない... 続きを見る
3.0
東京都豊島区東池袋3丁目23-14ダイハツ・ニッセイ池袋ビル 2F・7F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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