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株式会社ペイロールの女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ セットアップ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ セットアップ

3.8
口コミ投稿日:2022年10月22日
女性の働きやすさ:育休等の制度は取りやすく、
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回答者: 女性/ / 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月27日
女性の働きやすさ:全体的に女性が多い印象時短勤務の方がいたが、実際は就業時間に変
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回答者: 女性/ コンサルティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング/ なし

4.1
口コミ投稿日:2021年01月11日
女性の働きやすさ:時短勤務をしやすい制度が揃っており、利用してい
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月30日
女性の働きやすさ:産休と育休、その後は時短勤務ができ、周りが考慮してくれるので、
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月06日
女性の働きやすさ:産休、育休、時短勤務等で働かれている女性はとても多い。女性管理
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月03日
女性の働きやすさ:女性が半数以上を占めるので、育産休を取得する人が多い。また、同
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年05月12日
女性の働きやすさ:配属部署によるが女性が多い会社であるため、女性は働きやすい。管
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回答者: 女性/ 給与計算/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年01月22日
女性の働きやすさ:子供がいる場合、時短制度などがあり、育児休暇の取得実績もありま
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