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回答者別の社員口コミ(株式会社ユナイテッドアローズ)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 セールスパーソン 在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 セールスパーソン
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
4.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 1万円 68万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 68万円

回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月11日
多様な働き方支援:副業も可能。本社勤務スタッフについてはリモートも対応。子供が小
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月11日
組織体制・企業カルチャーの満足点:カルチャーとしてはお客様のために、という思いが
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月11日
福利厚生制度の満足点:社員販売制度には満足しています。その他家族割引や友人割引な
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月13日
仕事を通して身につくスキル:接客スキル 顧客獲得スキル 店舗運営スキルVMDス
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月12日
働きがいを感じるポイント:お客様の想定を超えるサービスの提供をして喜んでいただけ
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 70万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
年収・給与の満足点:給与制度や評価制度に関して満足している点は無い。納得いかない
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 70万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
評価・昇給制度:評価査定は2軸。1つは、半年(上期・下期)それぞれマネージャーと
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 70万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
賞与:グレード毎に支給月数が決まっている。業績が上がっても増えはしないが、悪いと
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年09月27日
事業の強み:年齢やライフスタイル、ファッション感度の違いなどさまざまなお客様にお
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年09月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップは無かった。ファッションと接客が好き
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年09月27日
成長・キャリア開発:まずは店舗にて販売員としてのスタートを切るが、そこからやりた
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年09月27日
企業カルチャー・社風:昔は本当に洋服が好きでオシャレで、接客が上手なスタッフばか
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年09月27日
勤務時間・休日休暇:店舗スタッフは毎月10日休のシフト制。配属店舗にも寄るが、希
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年09月27日
福利厚生:一部上場なだけあり福利厚生は充実。社員持株会、財形、確定拠出年金、社販
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 70万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:グレード制で各グレード毎の給料。各グレードに給料レンジの幅があり、同グ
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月26日
勤務時間・休日休暇:月に10日の休み。繁忙期やイベントなどの影響はあるものの、基
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月11日
働き方の改善点:8時間勤務の昼休憩1時間、夕方休憩30分は問題無いが、みなし残業
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月11日
休日休暇:長期休暇は夏・冬で必ず取得可能。店舗やマネージャーにもよるが、7〜8日
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月11日
入社理由:ユナイテッドアローズの心に残るサービスという本を読み、興味が湧いた為。
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月11日
仕事の裁量権:大型店(50名以上)であれば、各セクションリーダークラスで部下メン
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年09月27日
女性の働きやすさ:女性スタッフの人数も多く、産休に入っても復帰が出来、その後も販
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に無し接客とファッション
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月26日
働きがい:ファッションを通じてお客様の生活を豊かにするお手伝いをしている実感があ
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月26日
組織体制・コミュニケーション:組織体制は毎年の様に変更される。社員同士のコミュケ
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回答者: 男性/ セールスパーソン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月26日
福利厚生:福利厚生は充実して
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