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株式会社栄光のすべての口コミ

回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 室長

1.7
口コミ投稿日:2022年05月10日
企業カルチャー・社風:とにかく徹底した体育会系でトップダウン形式。文句を言おうも
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回答者: 男性/ E-navi/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月25日
勤務時間・休日休暇:教室現場での勤務の場合、主なシフトは13:30-22:00に
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口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 男性/ 教室責任者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 教室/ 係長

3.0
口コミ投稿日:2023年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 2万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 120万円
年収・給与の満足点:上がり幅は小さいが基本的には昇給するよう評価をしていただけた
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口コミ投稿日:2023年09月19日

回答者: 女性/ 本部業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 35万円 0万円 100万円
年収 550万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
賞与:個人の評価と部署の評価が掛け合わされて決定されます。個人評価は数値目標と行
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回答者: 男性/ 責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年09月19日
事業の強み:いろいろと試してはいるようだが、現場への負担が大きくなり、それをこな
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年01月14日
勤務時間・休日休暇:部署によって異なりますが、業務負担が少ない人は残業しないで帰
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回答者: 男性/ 責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年09月19日
勤務時間・休日休暇:入室と退室の時間をコンピューターで管理。夜11時にはパソコン
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 教育事業/ 係長

3.3
口コミ投稿日:2021年01月06日
勤務時間・休日休暇:昼過ぎからの勤務なので、出社には余裕があると思います。休暇は
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月20日
勤務時間・休日休暇:以前よりも休日は取りやすくなり、有給休暇も年5日は取れるよう
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口コミ投稿日:2023年09月09日

回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 埼玉/ 講師

1.8
口コミ投稿日:2023年09月09日
成長・キャリア開発:研修は身になるかどうかは別としていろいろあるとらえかたひとつ
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年01月14日
福利厚生:正社員は退職金がありますが、個人評価で額面は変わるようです。医療費は一
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回答者: 男性/ 教師職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:サービス業という関係上、予期せぬトラブルも起こり
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口コミ投稿日:2023年01月20日

回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年01月20日
成長・キャリア開発:研修などあるがどれもレベルが低くつまらない。手当も貧しい。教
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口コミ投稿日:2021年10月24日

回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 40万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:学習塾の教室長としては妥当な水準だと思います。それなりに生活はできる水
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係長

2.7
口コミ投稿日:2021年07月27日
勤務時間・休日休暇:最近は割と休みが取れるようになってきました。同業内では悪くな
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 埼玉/ 講師

1.8
口コミ投稿日:2023年09月09日
企業カルチャー・社風:対外的なスマートさがあるのは確かです組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年11月02日
事業の強み:オンライン授業を開始したので多様な要望には答えられると思う。事業の弱
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口コミ投稿日:2023年09月26日

回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係長

4.1
口コミ投稿日:2023年09月26日
仕事の裁量権:1つの教室については裁量権があり、上がる事にエリアが広がっていく成
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回答者: 男性/ 店舗運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月20日
事業の強み:業界のパイオニアではある。事業の弱み:合格実績が弱点。運用のノウハウ
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 個別/ 教室長

2.4
口コミ投稿日:2021年03月12日
勤務時間・休日休暇:まともにやったら回らないし利益出ないから…有給も取ったことに
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口コミ投稿日:2023年09月26日

回答者: 男性/ 教室長・スクール運営/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 係長

2.8
口コミ投稿日:2023年09月26日
仕事の裁量権:上司のスタンスによると思う。室長であれば教室内における裁量権は比較
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口コミ投稿日:2023年03月23日

回答者: 男性/ 教室運営/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 2万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
評価制度:ノルマは他業種、他社と比べて緩い。その分達成しても余り反映されない。年
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口コミ投稿日:2022年05月10日

回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 室長

1.7
口コミ投稿日:2022年05月10日
働きがい:塾業界で生き続けるなら、ここは比較的ホワイトなんだろうしノウハウはしっ
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口コミ投稿日:2023年01月28日

回答者: 女性/ 教室運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月28日
女性の働きやすさ:教室運営に関わるところで女性で課長以上の職についてる人はほとん
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口コミ投稿日:2022年04月18日

回答者: 女性/ 学習塾/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月18日
成長・キャリア開発:昇格試験での研修ではかなり丁寧に研修をしてくださる印象。中途
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回答者: 回答なし/ 教務主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京1部/ 係員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月20日
福利厚生:福利厚生専用のサイトはありますが、基本的に使うことはないと思います。オ
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 室長

1.7
口コミ投稿日:2021年07月10日
勤務時間・休日休暇:定休は確保できるようになってきたと思うが、一般企業の休日数よ
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回答者: 女性/ 教務主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年04月07日
勤務時間・休日休暇:職員が年度途中で退職し人手不足になった場合は、部課長が支援す
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口コミ投稿日:2021年11月02日

回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年11月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 0万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:基本的には年功序列。教室業績が悪ければ個人の業績が良くてもプラスマイナ
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回答者: 男性/ 教務主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月21日
福利厚生:住宅補助あり、通勤手当も全額支給でした。退職金も勤続年数に応じてありま
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回答者: 男性/ 教務主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月21日
事業の弱み:競合と比較した際に明確な強みがない。料金も他と比較して高く、手厚いフ
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口コミ投稿日:2023年08月24日

回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月24日
女性の働きやすさ:教室配属はあまり女性には向いてないと感じた。時間も夜中に近くな
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回答者: 女性/ 教務主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月07日
勤務時間・休日休暇:休日取得や残業時間は、配属される教室の上司と同僚次第。多様な
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回答者: 女性/ 教務主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月07日
事業の強み:上司との距離が近いので、相談などがしやすい。事業の弱み:職員の異動が
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回答者: 女性/ 本部業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月21日
福利厚生:住宅補助はありませんが、医療費の補助が出るのが大変ありがたいと思ってい
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